მონეტარული დახმარება სამხედრო რუბლი

რუსეთში არსებობს სხვადასხვა სახის შეღავათები და შეღავათები სამხედრო მოსამსახურეებისათვის. მაგრამ ხშირად მათთვის ფულადი დახმარების მოცულობა მცირე თანხაა.

და თქვენ უნდა შეძლოთ დამოუკიდებლად განახორციელოს 2017 წელს რუსეთის ფედერაციის სამხედრო მოსამსახურეების ფულადი დახმარების გაანგარიშება. ეს არის ერთადერთი გზა, რათა შეამოწმოთ underpayment ან შეცდომა.

ძირითადი ასპექტები

ფულადი დახმარების გაწევა სპეციალური სახის ხელფასისთვის არის წარმოდგენილი. ვინაიდან ასეთი ბუღალტრის ფორმირება ითვალისწინებს რამდენიმე ხელფასს.

ამრიგად, თანხის ოდენობა გავლენას ახდენს პირის ხელფასის მიხედვით თანამდებობაზე და რაზე მიენიჭება მას წოდება. შედეგად, ეს ორი ინდიკატორი დაამატეთ და მიიღებს სტანდარტულ ხელფასს.

მაგრამ გათვლებით უნდა გაითვალისწინოს, რომ ამ ციფრებში ყველა სახის შეღავათია სხვადასხვა სახის მომსახურებისა და წლების გამოცდილებისთვის.

მნიშვნელოვანი კონცეფციები

ამ სფეროში, ტერმინი "ჯარისკაცი" არის ცენტრალური კონცეფცია - ეს არის ადამიანი, რომელიც არის სახელმწიფო სამხედრო სამსახურში.

ფულადი დახმარება	ეს არის სამხედრო ხელფასის ხელფასი, რომელიც რამდენიმე ინდიკატორისგან შედგება
მომსახურების ხანგრძლივობა	ეს არის მომსახურე პერსონალის მომსახურების ხანგრძლივობის მაჩვენებელი, რომელიც უწყვეტია და შეესაბამება დადგენილი სტანდარტების მომსახურებას წლების განმავლობაში. აქედან გამომდინარე, ამ ტიპის საპენსიო შეღავათები და შეღავათები
ხელფასი	ეს არის თვეში ხელფასის ოდენობა. ამ კონცეფციის კიდევ ერთი დანიშნულება სატარიფო განაკვეთია. ეს არის ხელფასის იგივე ხელფასი, რომელიც ბრალად ედება თანამშრომლის პოზიციის შესაბამისად. მაგრამ ასეთი ტიპის ხელფასია, როგორც სამხედრო წოდებაზე გადახდა
ონლაინ კალკულატორი	ეს არის ონლაინ სერვისი, რომელიც საშუალებას გაძლევთ ავტომატური გათვლები გააკეთოთ სამხედრო ხელფასებზე. არსებობს როგორც სტანდარტიზებული სისტემები და სპეციალურად შექმნილი სამხედროებისთვის

რა სახის გადასახადები

ფულადი დახმარება არის რუსეთის ფედერაციის სამხედრო მოსამსახურის ანაზღაურება. სახელმძღვანელო თავად შეიცავს სხვადასხვა კომპონენტებს.

ასე რომ, ძირითადი პირობა იქნება:

• ხელფასი თანამდებობაზე;
• ხელფასი სამხედრო წოდებათა შესაბამისად.

ხანგრძლივი მომსახურება	მათ შეუძლიათ მერყეობს 10-დან 40 პროცენტამდე.
კვალიფიკაციის მიხედვით	5-დან 30% -მდე
სახელმწიფო საიდუმლო მასალებთან მუშაობისას	Surcharge იზრდება 65%
სპეციალური სამუშაო პირობები	შეადგინეთ 100%
სწავლება, სპეციალური დავალებები და სამუშაო პირობები	100% ხელფასი
მომსახურების მიღწევებისთვის	100% -მდე
ბონუსები შრომის მიღწევებისთვის	არა უმეტეს სამი ხელფასი წელიწადში
სახელმძღვანელო დახმარებისათვის	ყოველწლიურად ხელფასის სახით
კვალიფიკაციის ასპექტები	ფიზიკური ფიტნესისა და ენის ცოდნის თვალსაზრისით

საკანონმდებლო რეგულირება

თუ თქვენ გაქვთ შეკითხვები სფეროში, თქვენ უნდა მიმართოთ სხვადასხვა რეგულაციებს.

ამ დოკუმენტში ძირითადი დოკუმენტი ითვლება ფედერალური კანონით..

სამხედრო მოსამსახურეებისთვის პენსიის შეღავათები რეგულირდება ფედერალური კანონის №166-ФЗ "რუსეთის ფედერაციაში სახელმწიფო პენსიის შესახებ" დებულებების შესაბამისად. მასში ნათქვამია პენსიების გაანგარიშების მეთოდებისა და მისი შექმნის პირობების შესახებ.

გაანგარიშების მახასიათებლები

განხორციელებისას ნებისმიერი გათვლები უნდა ეფუძნებოდეს მხოლოდ ზუსტ და საიმედო ნომრებს. ვინაიდან ნებისმიერი უზუსტობა გამოიწვევს არასწორი ფასეულობებს.

გარდა ამისა, უნდა გავიგოთ, რომ კალკულაციის კომპონენტებს შორის არსებობს სხვადასხვა დებულებები. ამიტომ, ყველა მათგანი უნდა ჩაითვალოს.

ამდენად, გათვლები შეიძლება განსხვავდებოდეს სამხედრო საქმიანობის პირობებზე, იმ თანამშრომლების კატეგორიაში, რომლებსაც ეკუთვნის იგი.

  აუცილებელია გაითვალისწინოს ის ფაქტი, რომ სპეციალური ფორმულები გამოიყენება გამოთვლებისათვის. მათი თქმით, თქვენ შეგიძლიათ მიიღოს ყველაზე საიმედო ფასეულობები სამხედრო დახმარების შესახებ.

პროცედურის განმუხტვისთვის შეგიძლიათ გამოიყენოთ სპეციალური კალკულატორები ინტერნეტში. ისინი საშუალებას მოგცემთ სწრაფად და მხოლოდ კეშირის შემცვლეობით, რათა გაირკვეს კმაყოფილების ზუსტი მაჩვენებელი.

კომპონენტის გადახდის კომპონენტები

მონეტარული დახმარება რამდენიმე კომპონენტს გააჩნია. მათ არ შეუძლიათ იგნორირება, როდესაც ითვლის. ამიტომ, მათ უნდა გააცნობიერონ თავიანთი ბუნება და იციან, როგორ გამოიყენონ ისინი.

ეს ორი კომპონენტი შეიძლება მოჰყვეს შემწეობებს და სხვა შეღავათებს:

ბენეფისი სახელი	სპეციალური თვისებები	პროცენტული ხელფასი,%
მომსახურების ხანგრძლივობა	2-დან 5 წლამდე   5-დან 10 წლამდე   10-დან 15 წლამდე   15-დან 25 წლამდე   20-დან 25 წლამდე   30 წლიდან	10 15 20 25 30 40
კლასით	მესამე   მეორე   პირველი	5 10 20
მუშაობა სახელმწიფო საიდუმლოებასთან		65
სამუშაო სპეციფიკა	სახელმწიფო ზედამხედველობის მიხედვით	100

ეს არის სტანდარტული ჩამონათვალი, რომელიც გამოიყენება რუსეთის ფედერაციის სამხედრო ნაწილებში. იგი ეფუძნება ამ ინდიკატორებს და მიანიჭა დამატებითი გადახდები.

სტანდარტული დაწინაურება არის პრემია, როგორც ბონუსი. შეიძლება დაინიშნოს წელიწადში არა უმეტეს სამჯერ. და მისი ზომა ჯარისკაცის ხელფასის 100 პროცენტული პუნქტია.

როგორც წესი, ასეთი გადახდები ხორციელდება შვებულებით, ყოველდღიური შეღავათებით, ლიფტით. ეს საშუალებას გაძლევთ გაზარდოთ მათი მოცულობა.

სხვადასხვა კატეგორიის ბრალდების შეკვეთა

უნდა გვესმოდეს, რომ რუსეთში სხვადასხვა სამხედრო მოსამსახურეების გადახდა რადიკალურად განსხვავდება.

აქ შედის სარგებლის გაანგარიშების მთავარი მაჩვენებლები როლს:

• სამხედრო გამოცდილება;
• თანამშრომელი კატეგორია;
• ტიტულის თანდასწრებით.

ამიტომაც აუცილებელია ყველა ამ ინდიკატორის ჩამოყალიბება და მათზე დაფუძნებული გათვლები.

ხელშეკრულებით

დაასკვნის შემთხვევაში, უნდა გაიგოს, რომ გაანგარიშების ფორმულა ეფუძნება კანონმდებლობას, რომელიც მიღებულ იქნა 2011 წელს.

ამ დოკუმენტის თანახმად, დადგინდა, რომ იმ მოქალაქეებმა, რომლებმაც არ გაიარეს სამხედრო წვრთნები, მიიღებენ საარსებო მინიმუმს.

ასე რომ, სამხედრო თანამდებობისთვის სხვადასხვა სახელფასო ტიტული იქნება:

მაგრამ აღსანიშნავია, რომ დროთა განმავლობაში, ასეთი თანამშრომლები იწყებენ დამატებით გადასახადებს მომსახურების სხვადასხვა მიღწევებისთვის და ა.შ.

მიმართვა

ფიქსირებული მომსახურების გავლის შემთხვევაში, ასევე ითვალისწინებს გადახდას. აქ არის გარკვეული მახასიათებლები, რომლებიც უნდა ჩაითვალოს.

ამრიგად, სასწრაფო სამხედრო პერსონალის ხელფასი მოიცავს:

• ხელფასი;
• დამატებითი თანხა კვალიფიკაციის, ტრენინგის დონეზე.

ასევე შესაძლებელია უცხოური ენების ცოდნის თანადაფინანსება, მომსახურების რთული პირობები. ამ შეღავათების პროცენტული მაჩვენებლები სტანდარტულია და მათი ზომა განსაზღვრავს სამხედრო ნაწილების ხელმძღვანელობას ან ზოგადად მიითვისა.

მას შემდეგ, რაც თანამშრომელი იღებს გადაუდებელ მომზადებას, მას შეუძლია დაითვალოს მისი ფულადი სახსრების სრული ოდენობით.

რაც შეეხება ფულადი დახმარების გაწევას, იგი გადახდილია ორჯერ.

გათავისუფლების შემდეგ

ითვალისწინებს რამდენიმე ფულადი თანხების გადახდას. ჩვეულებრივ, ეს ორი თანამშრომელია - მათთვის, ვინც 20 წლამდე მუშაობდა. მაგრამ ყველა ზუსტი ციფრი ასევე დამოკიდებულია იმაზე, თუ რამდენი წელია შსს-ს სამსახურში გაატარა სამხედრო სამსახური.

შინაგან საქმეთა სამინისტროს რიგებში მყოფმა ჯარისკაცებმა 20 წელზე მეტი ხნის განმავლობაში დიდი თანხის გადახდა მიიღონ. ასე რომ, ასეთი თანხები ზოგჯერ სამხედრო მოსამსახურის შვიდ ხელფასს მიაღწევს.

აქ აუცილებელია ასეთი ინდიკატორის გათვალისწინება სამხედრო წოდებად. უფრო მაღალია ის წოდება, მით უფრო დიდი იქნება შრომის ანაზღაურება.

შედეგად, როდესაც გათავისუფლების გადასახადის გაანგარიშება იწყება, სამხედროებს ექნებათ უფრო მეტი ხელფასის მქონე წლები, ვიდრე ისინი, ვინც არ გააუმჯობესებს კვალიფიკაციას.

ასევე შეიძლება გადაიხადოს პრემია სამი თვის ხელფასის ოდენობით. მაგრამ ამ თანხის ოდენობა დამოკიდებულია პირდაპირ დამსახურებაზე, რომელიც დასაქმებულს ჩაუდენია.

რა დოკუმენტებია საჭირო

ფულადი დახმარების გაანგარიშებისას არ უნდა წარმოადგინოთ დოკუმენტები. სამხედრო ნაწილების საბუღალტრო დეპარტამენტი დამოუკიდებლად განიხილავს ხელფასის დამუშავებას.

და ის ეფუძნება:

• პროტოკოლის საათი მუშაობდა;
• სატარიფო მასშტაბი;
•   ან სხვა გადასახადები.

დოკუმენტები საჭირო იქნება მხოლოდ შინაგან საქმეთა სამინისტროს ორგანოების გათავისუფლების შემთხვევაში:

• პასპორტის დოკუმენტი;
• დასაქმების ჩანაწერი;
• გადახდის დამადასტურებელი მოწმობა;
• ჯილდოები მიღწევისთვის.

ეს დოკუმენტები საკმარისი იქნება საპენსიო შეღავათების რეგისტრაციის სტანდარტული პროცედურისთვის შესაბამისი სამხედრო ადმინისტრაციის სამსახურში.

შესაძლებელია ჯარისკაცის ფულადი დახმარების გაანგარიშება ონლაინ რეჟიმში

დიახ, ეს პროცედურა საკმაოდ მარტივია. საკმარისია ასეთი ხელფასი მაჩვენებლების გასარკვევად:

• ხელფასები;
• დამატებითი გადასახადების ხელმისაწვდომობა და ოდენობა.

თქვენ ასევე შეგიძლიათ გამოიყენოთ სატარიფო გეგმა გადასახადების ოდენობის ზოგადი იდეა. შემდეგი თქვენ უნდა მოძებნოთ ელექტრონული კალკულატორი.

როგორც წესი ისინი ასე გამოიყურებიან:

გამოთვლებისათვის აუცილებელია მხოლოდ არსებული ინფორმაციის გამოყენება და გამოთვლების გამოწვევა. გარდა ამისა, მნიშვნელოვანია, რომ შეავსოთ ყველა დამატებითი გადასახადი.

მიუხედავად იმისა, რომ ისინი შეიძლება საკმაოდ ბევრი იყოს. ყოველივე ამის შემდეგ, საბოლოო შედეგი გათვლები დამოკიდებულია მასზე.

გადახდის პროცედურა

სამხედრო მოსამსახურეები იღებენ ხელფასს სტანდარტული გადახდის მეთოდით. ასე რომ, ყველა ბრალდება არის ყოველთვიური გადასახადი.

თქვენ შეგიძლიათ მიიღოთ ისინი შუა თვის. ამ შემთხვევაში, მაგალითად, იანვარში გადახდა მოხდება თებერვალში. ამრიგად, დარიცხვა ხდება სამუშაო დღის განმავლობაში.

მაგრამ უნდა ითქვას, რომ დეკემბერში, დარიცხვა არ ხდება. ამ თვის სარგებელს კიდევ ერთი თვე მიიღებს - ერთ დღეში ორი ხელფასის გადახდა გამოდის.

ჩვეულებრივ, ბარათების თანხით საბანკო ანგარიშები გამოიყენება გადასახადებისთვის. მაგრამ ზოგჯერ ნაღდი ანგარიშსწორება შეიძლება ასევე მოხდეს თანამშრომლის მუშაობის ადგილზე. ასევე ტარდება გადახდა.

ბოლო ცვლილებები

აღსანიშნავია, რომ ცოტა ხნის წინ საკმაოდ მკვეთრი ცვლილებები მოხდა სამხედროებისთვის ფულადი დახმარებაზე.

ამგვარად, მთავრობის გადაწყვეტილებამ შეცვალა ინდექსაციის გადასახადი სამხედროებისათვის მსგავსი გადასახადების გადახდაზე.

ეს იმის გამო ხდება, რომ ქვეყნის ეკონომიკური მდგომარეობა არ იძლევა სრულად მოდერნიზაციას ამ სარგებელს. აქედან გამომდინარე, გადაწყდა ასეთი პარამეტრები გაყინვა.

რა განსაკუთრებული ყურადღება უნდა მიაქციოს

ფულადი დახმარების გაანგარიშებისას ყველაზე მნიშვნელოვანი ის არის, რომ მუდმივად შეამოწმოთ მონაცემები. რადგან ისინი დამოკიდებული იქნება ყველა ოპერაციის სიზუსტეზე.

თუ არ გაითვალისწინებთ ამ ფაქტორებს, შედეგი საკმაოდ საკამათო ფიგურა იქნება. გარდა ამისა, ჯარისკაცმა უნდა იცოდეს, აქვს თუ არა მისი ხელფასი დამატებით გადასახადებს.

რადგან არსებობს ასევე ბევრი გამონაკლისი და თვისებები. მათი გათვალისწინების გარეშე, ხელფასის მაჩვენებლების სიზუსტეზე იმედი არ შეიძლება.

ფულადი სახსრები იქმნება შემოსავლის სხვადასხვა ნივთებზე. აქედან გამომდინარე, ამ გადახდების გაანგარიშება საკმაოდ რთულია და ყურადღება უნდა მიაქციოს მაჩვენებლების დეტალებს.

  ხშირად, შეუძლებელია გადაიხადოს გადახდის დარიცხვა. მას შემდეგ, რაც ბუღალტერთა ვრცელდება დიდი რაოდენობით ოვერჰედის და გაანგარიშება ალგორითმი ხდება ხანგრძლივი და შეიცავს ბევრი ნიუანსი.

ვიდეო: სამხედრო ანაზღაურება - გადაიხადოს ფურცელი

სამხედრო სამსახურში უმეტეს შემთხვევაში ემსახურება იმ პოზიციებს, რომლებიც გათვალისწინებულია განყოფილების, სამხედრო განყოფილებისა და ორგანიზაციების დაკომპლექტებაზე. არსებობს შემთხვევები, როდესაც სამხედრო ოფიცერი ენიჭება სახელმწიფო ორგანიზაციაში. ამ სიტუაციაში, პოზიცია არ იქნება სამხედრო, მაგრამ სამოქალაქო.

სამხედრო შეიძლება ჩაერთოს მხოლოდ ერთ სამხედრო პოზიციაზე. თითოეულ ამ პოზიციას აქვს შესაბამისი სამხედრო წოდება. განვიხილოთ სტაჟიორების სატარიფო გრაფიკი.

გაითვალისწინეთ, რომ ის არის ქვეყნის პრეზიდენტი, რომელიც ამტკიცებს არმიის პოსტების ერთიან რეესტრს, რომელსაც შეიძლება შეიცვალოს უფროსი თანამდებობის პირები.

სამხედრო სფეროში სხვა დანარჩენი თანამდებობის პირთა რეგისტრაცია ამტკიცებს იმ ფედერალურ აღმასრულებელ ორგანოთა ხელმძღვანელებს, რომლებსაც სამხედრო სამსახურში იღებენ. დამტკიცების პროცედურა განისაზღვრება რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის მინისტრის მიერ. ასეთი ჩანაწერები შეიცავს სამხედრო წვრთნებს, რომლებიც შეიძლება შეიცვალოს ქალი სამხედრო მოსამსახურეების ან სამოქალაქო პირების მიერ. ასევე შესაძლებელია კონკურსის პირობების შეცვლა.

სამსახური დავალებები

მხოლოდ საპრეზიდენტო განკარგულებით შეიძლება დაინიშნოს დანიშვნები იმ თანამდებობებზე, რომლებიც მოწინავე ოფიცრების დაკომპლექტების მაგიდას უზრუნველყოფს. ფედერალურ აღმასრულებელ ორგანოს ხელმძღვანელს უფლება აქვს, რიგით და პოლკოვნიკის სამხედრო მოსამსახურეები დანიშნოს შემდეგი თანამდებობები:

სამხედრო პერსონალის სატარიფო გრაფიკი ამტკიცებს პრეზიდენტს.

დანიშვნა

სამხედროებს აქვთ უფლება, დანიშნონ და გაათავისუფლონ მათზე დაქვემდებარებული სამხედრო მოსამსახურეები. სამხედრო პოსტზე დანიშვნის პირობებია:

შეიტყვეთ, თუ რა გულისხმობს სამხედრო პერსონალის სატარიფო მასშტაბებს.

ყველაზე არმიის პოსტი

ყველაზე მაღალი რჩება სამხედრო პოსტი, რისთვისაც პერსონალის მაგიდა უზრუნველყოფს სამხედრო წოდებას, ვიდრე წინა პოსტზე. თუ სამხედრო წოდებები თანაბარია დაკომპლექტებული მაგიდის მიხედვით, მაშინ სამხედრო მოსამსახურეს ხელფასის გაზრდის უფლება აქვს თანამდებობაზე ყოფნისას. შემდგომში გათვალისწინებული იქნება სამხედრო მოსამსახურეთა ფულადი დახმარება.

უმაღლესი არმიის პოზიციები დაინიშნა შემდეგ შემთხვევებში:

1. მათთვის, ვინც ემსახურება ხელშეკრულებას, მათი თანხმობა აუცილებელია, სხვებისთვის - კარიერის ზრდის მიზნით.
2. კონკურენტულ საფუძველზე და ეს ეხება იმ პირებს, რომლებიც ემსახურებიან ხელშეკრულებას.

ზოგიერთ შემთხვევაში, უმაღლესი სამხედრო თანამდებობის დასაბუთება ეფუძნება სამხედრო ნაწილების ატესტაციის კომისიის შედეგებს, სადაც ჯარისკაცი ემსახურება. ეს მოხდება მაშინ, როდესაც ჯარისკაცი სამხედრო სამსახურში გამოჩენილი პროფესიული უნარ-ჩვევების ან ორგანიზაციული უნარ-ჩვევების გამო, ან ადრე მინიჭებული ჰქონდა ქვედა პოზიციას, რომელიც არ შეესაბამებოდა არმიის წოდებას.

თანაბარი სამხედრო პოსტი

თანაბარი არის პოზიცია, რომლისთვისაც პერსონალის მაგიდა ითვალისწინებს სამხედრო წოდებას წინა პოზიციის ექვივალენტურ მდგომარეობასთან შესაბამის თვესთან (მაგალითად, უფროსი ორდერის ოფიცერი). ეკვივალენტური პოზიციის დანიშვნა ხდება შემდეგი მიზეზების გამო:

• საჭიროების შემთხვევაში;
• სხვადასხვა პერსონალის საორგანიზაციო ღონისძიებებში;
• თუ სამსახურში ახალი პოზიცია უფრო შესაფერისია;
• ოჯახური გარემოებების გამო ხელშეკრულების მომსახურე პერსონალის პირადი მოთხოვნით;
• ჯანმრთელობის მდგომარეობის გაუარესების გამო, რომელიც შეუთავსებელია თანამდებობაზე;
• კონკურენტულ საფუძველზე (ხელშეკრულების თანამშრომლებისათვის).

აღსანიშნავია, რომ დღეს რუსეთში სამხედრო პერსონალის ხელფასი საკმაოდ ღირსეულია.

ქვედა არმიის პოსტი

ყველაზე დაბალი პოზიცია ითვლება, რისთვისაც პერსონალის მაგიდა უზრუნველყოფს წინა თანამდებობაზე ან ქვედა ხელფასზე უფრო დაბალი რანგის მაჩვენებელს. ყველაზე დაბალი სამხედრო პოზიციის დანიშვნა ხდება შემდეგ შემთხვევებში:

• როდესაც რეგულარული საორგანიზაციო ღონისძიებების დროს არ არის დანიშნული მოსამსახურე უფროსი ან ექვივალენტი თანამდებობაზე;
• ოჯახის გარემოებების გამო;
• გადამზიდველის ჯანმრთელობის მდგომარეობის გამო;
• პირადი მოთხოვნით (ხელშეკრულების მოსამსახურისათვის);
• როდესაც დისციპლინური ზომა მიმართავს ჯარისკაცს.

რამდენი შემოსავალი ჩვეულებრივი სამხედრო სამსახურში, ჩვენ გვესმის შემდგომი.

როგორ დავბრუნდებით თანამდებობაზე?

სამხედრო მოსამსახურე, რომელიც დისციპლინური გადაცდომის შედეგად განთავისუფლდა, შეიძლება დაიბრუნოს უმაღლესი თანამდებობა მხოლოდ სასჯელის გაუქმების შემდეგ.
  თუ ჯარისკაცს დაპატიმრების შემთხვევაში, ვერ მიაღწევს უმაღლეს პოზიციას. როგორც წესი, ჩადენილი დანაშაულის შედეგად სამხედრო სამსახურის შეზღუდვა მიდის მეორე მხარეს გადაყვანაზე. ეს გადაწყვეტილება ხდება სასამართლოს მიერ, რომელმაც განიხილა საქმე. საკონტრაქტო მოსამსახურეებისათვის სატარიფო გრაფიკი გარკვეულწილად განსხვავდება.

სამხედრო დახმარება

ჩვენი ქვეყნის სამხედრო კაცი იყოს პრესტიჟული. განსაკუთრებით ეს ნიუანსი გახდა შესამჩნევი ჯარისკაცის ხელფასის გაზრდით, რამოდენიმე წლის წინ მოხდა. პროფესია ზრდის პატივისცემას მოქალაქეებისა და სახელმწიფოს მხრიდან. სულ უფრო და უფრო მეტი ადამიანი მიდის სამხედრო ბიზნესი და მათი რიცხვი სტაბილურად იზრდება.

ასე რომ, ეს პროცესი არ შეანელებს და განსაკუთრებით არ შეჩერდება, სახელმწიფოს მხრიდან აუცილებელია სამხედრო სფეროს ღირსეული სოციალური და მატერიალური მხარდაჭერა. ხელშეკრულების მოსამსახურეები ხელფასს არ იღებენ, მაგრამ ე.წ. ამ უკანასკნელის მიღება რეგულირდება ფედერალური კანონმდებლობით.

რა არის ეს?

ფულადი დახმარება მოიცავს სამ ნაწილად:

1. ფიქსირებული სამხედრო ხელფასი, დამოკიდებულია თანამდებობაზე და სამხედრო წოდებაზე.
2. ყოველთვიურად მიიღეს ბონუსმა მომსახურების ხარისხიანი ჯილდო. იგი ფიქსირებული ხელფასის დაახლოებით 25 პროცენტს შეადგენს.
3. სამშობლოში მომსახურებისათვის ხელფასის დაკისადებისა და სახიფათო პირობების შევსების ნებართვა. ეს შეიძლება იყოს ძირითადი ხელფასი 40 პროცენტამდე.

ხელფასები ამჟამად კანონით არის განსაზღვრული, მიღებული 2011 წელს. ამრიგად, შეიქმნა მინიმალური ხელფასები იმ მოქალაქეებისათვის, რომლებსაც ჯარში არ ემსახურებოდნენ და 17 ათასი რუბლია პრივატებზე და 20 ათასი რუბლი ადრე მომზადებული (სერჟანტები). ზრდის ზრდა, ხელფასი იზრდება, მაქსიმალურად ითვლება 50 ათასი რუბლი. ბევრი ამბობს, რომ ერთეული მეთაური საკმაოდ კარგად იღებს.

როგორ ხდება ტარიფის გრაფიკი შედგენილი?

სამხედრო ტარიფის მასშტაბი ეფუძნება შემდეგ ფაქტორებს: მომსახურების ხანგრძლივობა, წლიური ფინანსური დახმარება, "ცხელი წერტილების" სერვისის შემწეობა და კლიმატის მკაცრი პირობები (შორეულ ჩრდილოეთში მომსახურების შემთხვევაში).

ფულადი დახმარების გაანგარიშება ხდება სპეციალური კალკულატორის გამოყენებით. უფრო მეტიც, კალკულატორი საზოგადოებრივ დომენშია. ყველას შეუძლია გაანგარიშოს მათი მომავალი ანაზღაურება, საკმარისია იმის ცოდნა, რომ ჯარისკაცის სამხედრო პოზიციის ხელფასი (მაგიდა წარმოდგენილია).

საბრძოლო ფულის მითითება

სახელმწიფო ყოველწლიურად იკავებს ომის ფულს. მაინც უნდა ყოფილიყო. თუმცა, 2016 წლის ეკონომიკური კრიზისის გამო, ინდექსირება არ შესრულებულა. სამხედრო ბიუჯეტი გამოყოფილია მხოლოდ სახელმწიფო ბიუჯეტიდან და არ შეიძლება გაიზარდოს რეგიონული ფონდების ხარჯზე.

2017 წლისთვის, სამხედრო ხელფასების ინდექცია პროგნოზირებული იყო, ყოველ შემთხვევაში, ოფიციალური ინფლაციის დონეზე. თუმცა, ეს განზრახვა არ განხორციელდა და არ იყო ინდექსირებული. იმედი მაქვს, რომ მომავალში მომავალი წლის ინდექსაცია განახლდება. პრეზიდენტი არაერთხელ ლაპარაკობდა სახელმწიფო ინტერესი ძლიერი და ძლიერი არმიის, კვალიფიციური სამხედრო კომპოზიციაში. აქედან გამომდინარე, სავარაუდოდ, სამხედრო მოსამსახურეები კვლავაც იზრდება, რაც უფრო მაღალ კვალიფიკაციის მოპოვების შესაძლებლობას იძლევა.

სოციალური სარგებელი

თუმცა სამხედრო მოსამსახურეები არ შემოიფარგლება ნაღდი ფულით. მათთვის სოციალური სარგებელიც არსებობს, რომლებიც დახურულია მოქალაქეების სხვა კატეგორიებზე. სახელმწიფო უზრუნველყოფს საჭმელს, ტანსაცმელს და თავშესაფარს. სამხედრო პერსონალის საპენსიო ასაკი მნიშვნელოვნად დაბალია, ვიდრე ყველა სხვა. არსებობს სხვა სარგებელი:

• ძალიან დაბალი საპროცენტო განაკვეთებით დასაქმებულთა ოჯახების სამხედრო იპოთეკური სესხი;
• სამხედრო სამედიცინო და საავადმყოფო დაწესებულებებში უსასყიდლოდ მკურნალობა;
• უქმეებზე მგზავრობის დროს მგზავრობის ანაზღაურება;
• ხელშეკრულების ფარგლებში თანამშრომლები მიიღებენ სიცოცხლის დაზღვევას მთელი პერიოდის განმავლობაში. ოჯახი კომპენსაციას მიიღებს.

ამრიგად, ეს არ არის მხოლოდ პრესტიჟული, არამედ სტაბილური, რაც დღეს მნიშვნელოვანია ჩვენს ქვეყანაში. ასე რომ, ჩვენ განვიხილეთ სამხედრო სატარიფო მასშტაბი, როგორც საფუძვლიანად. გისურვებთ წარმატებას სამხედრო სფეროში!