நேசமான நபர் என்றால் என்ன. தகவல்தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது? வெளியேறும் நபர் என்ன அர்த்தம்? சமூகத்தன்மை சோதனை. நேர்மறை அலைகளை வைத்திருத்தல்

கம்பெனியன்

கம்பெனியன்

கம்பன், இணக்கமான, இணக்கமான

2. கூட்டாக, கூட்டுக் கணக்கில் கூட்டாக தயாரிக்கப்பட்டது (எளிமையானது). ஒரு நிறுவன கணக்கில் ஒரு விருந்து ஏற்பாடு செய்யுங்கள். இணையான செலவுகள்.

Union கம்பெனி யூனியன் (அரசியல்.) - முதலாளித்துவ உரிமையாளர்களுடன் மற்றும் உரிமையாளர்களின் செல்வாக்கின் கீழ் தொழிலாளர்களால் ஏற்பாடு செய்யப்பட்ட தொழிலாளர் சங்கம்.

உஷாகோவின் விளக்க அகராதி... டி.என். உஷாகோவ். 1935-1940.

பிற அகராதிகளில் "நிறுவனம்" என்ன என்பதைப் பார்க்கவும்:

கொம்பனிஸ்கி, நிகோலாய் இவனோவிச் இணைப்பு? நிகோலாய் இவனோவிச் கொம்பனெஸ்கி (1848 மார்ச் 17 (30), 1910) இசை வரலாற்றின் எழுத்தாளர் மற்றும் ரஷ்ய ஆன்மீக இசையமைப்பாளர் ஆவார். டான் கோசாக்ஸ் பகுதியில் பிறந்தார். நிகோ ... விக்கிபீடியாவில் படித்தேன்

ரஷ்ய ஒத்த சொற்களின் நட்பு, இனிமையான, ஒரே மாதிரியான, ஆர்டெல், தொடர்பு, நேசமான, நேசமான அகராதி. நேசமானவர் ரஷ்ய மொழியின் இணையான சொற்களஞ்சிய அகராதியைக் காண்க. நடைமுறை வழிகாட்டி. எம்.: ரஷ்ய மொழி ... ஒத்த சொல் அகராதி

தோழமைகம்பெனியன், கம்பன் ஓ, ஓ. கம்பனி f. 1. பாலினம்? காலாவதியானது. Rel. ஒரு தோழருக்கு (இராணுவம்)., தோழர்களைக் கொண்டது. துணை போர்மேன். நிறுவனத்தின் படைப்பிரிவு. BAS 1. நான்காவது பிரிவில் எந்த ஒழுங்குமுறைகளும் இல்லை, அதற்காக அது தீர்மானிக்கப்படுகிறது ... ... ரஷ்ய கல்லிசிசங்களின் வரலாற்று அகராதி

கம்பெனியன், ஓ, ஓ. 1. நிறுவனத்தைப் பார்க்கவும். 2. நேசமான, நிறுவனத்திற்கு ஏற்றது (1 இலக்கத்தில்) (பேச்சு வழக்கில்). கே. பையன். தோழமையற்ற முறையில் செயல்படுவது (அறிவுரை). 3. அனைத்து பங்கேற்பாளர்களுக்கும் ஒரே மாதிரியானது (பேச்சுவழக்கு). துணை அடிப்படையில். ஓஜெகோவின் விளக்க அகராதி. எஸ் மற்றும் ... ஓஜெகோவின் விளக்க அகராதி

நிகோலாய் இவனோவிச் கொம்பனெஸ்கி (1848 மார்ச் 17 (30), 1910) இசை வரலாற்றின் எழுத்தாளர் மற்றும் ரஷ்ய ஆன்மீக இசையமைப்பாளர் ஆவார். டான் கோசாக்ஸ் பகுதியில் பிறந்தார். நிகோலேவ் குதிரைப்பள்ளியில் படித்தார்; இயற்பியலில் பல்கலைக்கழகத்தில் தன்னார்வலராக இருந்தார் ... ... விக்கிபீடியா

நிகோலாய் இவனோவிச் (11 (23) VII 1848, ப்ரியுடினோ நகரம், டகான்ரோக் அருகில் 17 (30) III 1910, பீட்டர்ஸ்பர்க்) ரஸ். இசையமைப்பாளர் மற்றும் இசைக்கலைஞர் எழுத்தாளர். அவர் தனது பொதுக் கல்வியை வோரோனேஜ் கேடட் கார்ப்ஸ் மற்றும் நிகோலேவ் ஸ்கூல் ஆஃப் காவலர் வாரண்ட் அதிகாரிகளில் பெற்றார் ... ... இசை கலைக்களஞ்சியம்

அட்ஜ் பேச்சு வார்த்தை 1.ரெல் பெயர்ச்சொல்லுடன் நான் அதனுடன் தொடர்புடைய நிறுவனம் 2. நிறுவனம் [நிறுவனம் I] அல்லது நிறுவனத்தில் இருக்க விரும்பும் ஒரு நபர் உள்ளார்ந்தவர். 3. நிறுவனத்தில் நன்றாக உணர்கிறேன் [நிறுவனம் I]; தகவல்தொடர்பு. எஃப்ரெமோவாவின் விளக்க அகராதி. டி.எஃப் எஃப்ரெமோவா. ... ... எஃப்ரெமோவாவின் ரஷ்ய மொழியின் நவீன விளக்க அகராதி

நேசமான, இணக்கமான, தோழமை, தோழமை, தோழமை, தோழமை, தோழமை, தோழமை

தோழமை- நிறுவனம் (நிறுவனத்திடமிருந்து) ... ரஷ்ய எழுத்து அகராதி

புத்தகங்கள்

• ஏழு ஞானிகளின் விருந்து. மன்னர்கள் மற்றும் தளபதிகள், புளூடார்ச், புளூடார்ச் ஆகியோரின் சொற்கள் வித்தியாசமாக அழைக்கப்படுகின்றன: "பண்டைய மனிதநேயவாதி" (கடந்த காலத்திற்கான அவரது லேசான ஏக்கம், தனிப்பட்ட வாழ்க்கையில் கவனம் மற்றும் செயலில் இருப்பதற்கான தத்துவம்), "ஐரோப்பாவின் கல்வியாளர்" (அவரது "... வகை: பழமொழிகள் தொடர்: நூலகம் வெளியீட்டாளர்: ரிபோல்-கிளாசிக்,
• சிதறிய கதை, ஆல்பர்ட் டோவ்காலெவ்ஸ்கி, இந்த புத்தகத்தின் ஆசிரியர் தாமதமாக எழுதத் தொடங்கினார், ஏற்கனவே பல வாழ்க்கை அனுபவங்களைக் குவித்து, பல்வேறு நிகழ்வுகள் மற்றும் சம்பவங்களைக் கடந்து சென்றார். அதற்கு முன்பு இருந்தன - முதலில், உள் மோனோலாஜிஸ்டுகள் மற்றும் வாய்வழி கதைகள், ... வகை: கிளாசிக்கல் மற்றும் சமகால உரைநடைபதிப்பகத்தார்:

இன்று, அந்த நபர், எல்லோருக்கும் தெரிந்திருக்கலாம். ஆனால் எல்லோரும் அதை திறமையாக அகற்ற முடியாது. உளவியலாளர்கள் இரண்டு வகையான குணாதிசயங்களை வேறுபடுத்துகிறார்கள்: உள்முக மற்றும் புறம்போக்கு. முதலாவது அவரது சொந்த அனுபவங்களில் மூழ்கியுள்ளது, இரண்டாவதாக ஒரு நேசமான குணாதிசயத்தில் உள்ளார்ந்ததாகும். நட்பு மற்றும் வணிக உறவுகளை நிறுவுவது அவருக்கு எளிதானது, அவர் திறந்த மற்றும் வெளி உலகில் கவனம் செலுத்துகிறார்.

இரண்டு வகைகளும் மிகவும் நெகிழ்வானவை. காலப்போக்கில், உதாரணமாக, ஒரு உள்முக சிந்தனையாளர் ஒரு புறம்போக்கு குணங்களை உருவாக்க முடியும். எல்லாம் தனிப்பட்ட அபிலாஷைகள், தயார்நிலை மற்றும் சூழ்நிலைகளைப் பொறுத்தது. இருப்பினும், நேசமானவர் இன்னும் நேசமானவர் என்று அர்த்தமல்ல என்பதைக் கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். எனவே, கருத்தை புரிந்துகொண்டு தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது என்பதைக் கண்டுபிடிப்போம். இந்த தரத்தின் நன்மைகள் என்ன, அதன் அளவை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது?

ஒரு நேசமான நபர் - இது யார்?

உங்களுக்கு "நேசமான" மற்றும் "நேசமான" என்ற வார்த்தைகள் ஒத்த சொற்களாக இருந்தால், இந்த கருத்துக்களைக் கையாள நாங்கள் விரைந்து செல்வோம். ஒரு நேசமான நபர், ஒரு விதியாக, எளிதில் தொடர்பு கொள்ளும் ஒரு திறந்த நபர் மற்றும் அவரது உணர்ச்சிகளை உள்ளே மறைக்க தெரியாது. அத்தகைய நபரைப் பொறுத்தவரை, அவர் யாருடன் பேசுகிறார் என்பது முக்கியமல்ல, அவர் பேசும்போது, ​​தகவல்தொடர்பு செயல்முறை அவருக்கு இனிமையானது.

நேசமானவர் என்றால் என்ன? இது ஒரு நட்சத்திரம் கொண்ட நபர். மிகவும் நெகிழ்வான ஒரு நபர். பல்வேறு வகையான தகவல்தொடர்புகளை எவ்வாறு மாற்றியமைப்பது என்பது அவருக்குத் தெரியும், ஆனால் இது பாசாங்குத்தனம் மற்றும் முகஸ்துதி ஆகியவற்றுடன் தொடர்புடையது அல்ல. இந்த வகை கதாபாத்திரம் யாருக்கு, எந்த மசாலாப் பொருட்களுடன் ஒரு தகவல் உணவை வழங்குவது என்பது தெரியும்.

தரமற்ற சூழ்நிலை ஏற்படும்போது, ​​நேசமான மக்கள் சரியான வார்த்தைகளைக் கண்டுபிடிக்க முடியும். வெற்றிகரமான செல்வாக்கு அவர்கள் அழகானவர்கள், தன்னம்பிக்கை மற்றும் புதிய நிலைமைகளுக்கு விரைவாக மாற்றியமைக்கக்கூடியவர்கள் என்பதன் மூலம் வலுப்படுத்தப்படுகிறது. பெரும்பாலும், இத்தகைய குணங்கள் அணியில் உயர் அதிகாரம் மற்றும் தலைமைப் பதவிகளைப் பெறுவதற்கு பங்களிக்கின்றன.

தகவல்தொடர்புகளின் நன்மைகள்

நிச்சயமாக, இந்த தகவல்தொடர்பு நெகிழ்வுத்தன்மைக்கு பல நன்மைகள் உள்ளன:

• முதலில், ஒரு நபர் சமூக செயல்பாட்டின் எந்தப் பகுதியிலும் தன்னை உணர முடியும். ஒரு நேசமான நபர் காலி பணியிடங்களுக்கு விருப்பத்துடன் அழைத்துச் செல்லப்படுகிறார், ஏனெனில் அவர் கோரும் மற்றும் சமரசமற்ற மக்களுடன் விரைவாகவும் நம்பிக்கையுடனும் பேச்சுவார்த்தை நடத்த முடியும்.
• இயற்கையாகவே, வெற்றியை அடைவது ஒரு தொழிலில் மட்டுமல்ல, படைப்பாற்றல் மற்றும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கையிலும் மறுக்க முடியாதது.
• வெளி உலகத்துடன் ஆன்மாவின் இணக்கத்தைக் கண்டறிதல், வளாகங்கள், அச்சங்கள் மற்றும் தனிமை ஆகியவற்றிலிருந்து விடுபடுவது ஒரு இனிமையான போனஸ்.
• மோதல்களை எளிதில் தீர்க்கவும் அல்லது தடுக்கவும். வலுவான வணிகம் மற்றும் நட்பு உறவுகளை நிறுவுதல்.

அத்தகைய ஒரு தரத்தில் இருந்து என்ன வரம்புகள் மற்றும் இன்பங்களை பெற முடியும் என்பதை உணர்ந்து, முற்றிலும் நியாயமான கேள்வி எழுகிறது: தகவல்தொடர்பு திறன்களைக் கற்றுக்கொள்ள முடியுமா? பதில் நிச்சயமாக நேர்மறையானது!

இன்று திறந்த அணுகலில் திறமையான எழுத்தாளர்களின் பல புத்தகங்கள் "மக்களுடன் எவ்வாறு தொடர்புகொள்வது?" உளவியல் நீண்ட காலமாக உலகளாவிய ஆலோசனையை வகுத்துள்ளது, இது கிட்டத்தட்ட அனைவருக்கும் தங்களை வெளிப்படுத்த உதவும். ஒருவர் அதை விரும்ப வேண்டும். ஆனால் நீங்கள் வியாபாரத்தில் இறங்குவதற்கு முன், உங்களை நீங்களே சரிபார்க்க வேண்டும். இதற்காக, சமூகத்தன்மைக்கு ஒரு சிறப்பு சோதனை உள்ளது. நாம் எவ்வாறு தொடர்பு கொள்கிறோம் என்று பார்ப்போம்.

சமூகத்தன்மை சோதனை

இந்த சிறிய ஆராய்ச்சியை நடத்த, நீங்கள் பின்வரும் சூழ்நிலைகளை கற்பனை செய்ய வேண்டும்:

• ஒரு கூட்டத்தில் விரிவான அறிக்கை அல்லது ஒரு மாநாட்டில் ஒரு காகிதம் கொடுக்க உங்களுக்கு ஒதுக்கப்பட்டுள்ளது. நீங்கள் வருத்தப்படுகிறீர்களா?
• உங்கள் சகாக்களுக்கு இடையே மோதல் ஏற்பட்டது. முதலாளி அதை வரிசைப்படுத்தச் சொல்கிறார். உங்கள் சக ஊழியர்களுடனான உங்கள் உறவை அழிக்க பயப்படுகிறீர்களா?
• ஏதாவது பிரச்சனை அல்லது பொருள் பற்றிய விவாதம் உள்ளது. ஒருவர் தனது கருத்தை தெரிவிக்கிறார், ஆனால் அது தவறு. உண்மையை நிரூபிக்க முந்தைய பேச்சாளருடன் நீங்கள் வாதிடுவீர்களா?
• ஒரு பொறுப்பான வணிக கூட்டம் வருகிறது. நீ பதற்றமாக இருக்கிறாயா?
• தெருவில் ஒரு அந்நியன் அருகில் உள்ள பேக்கரி எங்கே என்று கேட்கிறான். அது உங்களுக்கு எரிச்சலூட்டுகிறதா?

இதில், சமூகத்திறன் தேர்வு தேர்ச்சி பெற்றதாக கருதப்படுகிறது. முடிவுகளுக்கு நகர்கிறோம். அவற்றை எண்ணுவது மிகவும் எளிது. பெரும்பாலான கேள்விகளுக்கு நீங்கள் ஆம் என்று பதிலளித்திருந்தால், தகவல்தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது என்பதை நீங்கள் தீவிரமாக சிந்திக்க வேண்டும். எல்லா இடங்களிலும் "ஆம்" என்ற பதில் இருந்தால், இது ஒரு சொத்து அல்ல, ஆனால் உங்கள் குணத்தின் பிரச்சனை. குழுப்பணி உங்களுக்கு வெறுமனே தாங்கமுடியாதது. சக ஊழியர்களுடனான உறவும் எளிதானது அல்ல.

இந்த கேள்விகளுக்கு எதிர்மறையான பதில் சமூகத்தன்மையின் ஒரு குறிகாட்டியாகும். எவ்வளவு அதிகமாக இருக்கிறதோ, அதன் அளவு அதிகமாக இருக்கும். எந்தவொரு சமூகத்திலும், அத்தகைய நபர் வசதியாக இருக்கிறார் மற்றும் கிட்டத்தட்ட எந்த வாழ்க்கை சூழ்நிலையும் எளிதில் தீர்க்கப்படும்.

ஒரு தீர்வு இருக்கிறது

தகவல்தொடர்பு குணங்கள் முன்னிலையில், ஒரு நபர் வெறுமனே அவற்றை பராமரிக்க மற்றும் மேம்படுத்த வேண்டும். இல்லாத நிலையில், நிலைமையை சரியாக மதிப்பிட வேண்டும். அத்தகைய திறன்களைப் பெறுவது தேவையில்லாத போது கதைகள் உள்ளன. ஒரு நபர் வெற்றிகரமான தகவல்தொடர்பு சிக்கல்களை ஆராயாமல், தனது சொந்த வழியில் நடக்க வசதியாக இருக்கிறார். இருப்பினும், தங்களை மாற்றிக்கொள்ள உறுதியாக இருப்பவர்களுக்கு, ஒரு தீர்வு இருக்கிறது. தகவல்தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது என்பது பற்றிய உளவியலாளர்களின் முக்கிய உதவிக்குறிப்புகளைப் பற்றி தெரிந்துகொள்ள நாங்கள் உங்களுக்கு வழங்குகிறோம்.

இது அனைத்தும் குழந்தை பருவத்திலிருந்தே தொடங்குகிறது

ஒரு நபரின் வாழ்க்கையில் மிக முக்கியமான காலம் குழந்தைப்பருவம் என்பது அறியப்படுகிறது. அடிப்படைப் பண்புக்கூறுகளின் உருவாக்கம் உள் நம்பிக்கைகளால் அல்ல, வெளிப்புற காரணிகளால் பாதிக்கப்படும் போது, ​​தீவிர பொறுப்பு இல்லாத அமைதியான நேரம் இது. குழந்தைகளின் சமூகத்தன்மை அவர்கள் எவ்வளவு விரைவாக நண்பர்களைக் கண்டுபிடிக்கிறார்கள், எவ்வளவு எளிதாகவும் இயற்கையாகவும் ஒரு புதிய குழுவில் (பள்ளியில், படைப்பு வட்டங்கள், முதலியன) சேர்கிறார்கள். இந்த விஷயத்தில் பெற்றோரின் பணி குழந்தைக்கு கவனமான அணுகுமுறை, ஆதரவு, நல்ல ஆலோசனை. எனவே, ஒரு குழந்தையில் தகவல்தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது என்று யோசித்து, நீங்கள் வீட்டில் இணக்கமான நிலைமைகளை உருவாக்கி விரிவான கல்வியில் கவனம் செலுத்த வேண்டும்.

நாங்கள் தொடர்புகளிலிருந்து விலகிச் செல்லவில்லை

உருவான உள் உலகம் மற்றும் பார்வைகள் கொண்ட பெரியவர்களைப் பொறுத்தவரை, தகவல்தொடர்பு திறன்களை வளர்ப்பதற்கான உத்தி இங்கே மிகவும் நுட்பமாகவும் படிப்படியாகவும் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. நீங்கள் எளிய, சாதாரண தகவல்தொடர்புடன் தொடங்க வேண்டும். ஒரு குறிப்பிட்ட நபருடன் மட்டுமல்ல, பல அறிமுகமானவர்களுடனும். இதைச் செய்ய, நீங்கள் மெய்நிகர் தகவல்தொடர்புகளைப் பயன்படுத்தலாம், இது இன்று மேலும் மேலும் பிரபலமடைந்து வருகிறது. ஆனால் உண்மையில், வாழ்வது சிறந்தது.

முதல்வராக இருக்க வேண்டும்

மற்றொரு கேள்வி என்னவென்றால், உங்களுக்கு நண்பர்கள் இல்லையென்றால் தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது, மற்றும் அண்டை மற்றும் சக ஊழியர்களுடன் பேசுவதற்கு எதுவும் இல்லை. ஆம், அது நடக்கிறது. புதிய அறிமுகங்களை ஏற்படுத்தி பொதுவான நலன்களைப் பார்க்க வேண்டிய நேரம் இது. முதலில் வர பயப்பட வேண்டாம், உரையாடலைத் தொடங்குங்கள். ஒரு வீடு அல்லது தெருவை எப்படி கண்டுபிடிப்பது என்ற கேள்வியோடு உரையாடலைத் திறக்கலாம் அல்லது உரையாசிரியருக்குச் சொந்தமான சில பொருட்களில் ஆர்வம் காட்டலாம். உங்கள் முதல் முயற்சிகள் தோல்வியுற்றால் விரக்தியடைய வேண்டாம். இந்த வழக்கில், பயிற்சி முக்கிய விஷயம்.

நண்பர்கள் மற்றும் அறிமுகமானவர்கள் ஏராளமாக இருந்தால், மற்றும் நீங்கள் தொடர்பு திறனில் தேர்ச்சி பெறவில்லை என்றால், முன்முயற்சி எடுக்கவும். ஒரு பெரிய டிபார்ட்மென்ட் ஸ்டோரில் பழக்கமான நபரைப் பார்த்தீர்கள் என்று வைத்துக்கொள்வோம். அவரிடமிருந்து வேறு துறைக்கு ஒளிந்து கொள்ளவோ ​​அல்லது ஓடவோ வேண்டாம். ஒரு காரணத்திற்காக சூழ்நிலைகள் உங்களை ஒன்றாகத் தள்ளின. இந்த வாய்ப்பைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். சந்திக்க தைரியமாக செல்லுங்கள். அதே நேரத்தில், அதிகபட்ச நட்பையும் அழகையும் காட்டுங்கள். உன்னதமான கேள்விகளிலிருந்து "எப்படி இருக்கிறீர்கள்?" மற்றும் "எப்படி இருக்கிறீர்கள்?" நீங்கள் விரும்பிய தயாரிப்பு அல்லது சேவையின் விவாதத்திற்கான தேடலுக்கு செல்லலாம்.

நாங்கள் வேடிக்கை பார்க்கிறோம்

வெளியேறும் நபர் என்றால் என்ன? குறிப்பிட்டுள்ளபடி, இது ஒரு தகவல்தொடர்பு மாஸ்டர். எந்தவொரு நபருடனும் தொடர்பை எவ்வாறு கண்டுபிடிப்பது என்பது அவருக்குத் தெரியாது, ஆனால் இந்த செயல்முறையை அவர் அனுபவிக்கிறார். அதாவது, வெளிப்படையாகவும் இயற்கையாகவும், அவர் உரையாடலில் பங்கேற்பாளர்களை ஒரு சுவாரஸ்யமான தலைப்பில் ஈடுபடுத்தலாம், எதிர் பார்வையை கண்டுபிடித்து, போதுமான அளவு மதிப்பீடு செய்யலாம், அதே நேரத்தில் ஒரு புத்திசாலித்தனமான மற்றும் திறமையான உரையாசிரியரின் தோற்றத்தை ஏற்படுத்தலாம். இந்த முறையை கவனிக்க வேண்டும். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, ஒரு நபர் தனக்கு என்ன வகையான உரையாடல் காத்திருக்கிறது என்று தெரிந்தும், ஏற்கனவே தன்னை எதிர்மறையான வழியில் அமைத்துக் கொள்ளும் சூழ்நிலைகளும் அடிக்கடி உள்ளன. உதாரணமாக, ஒரு நண்பர் அல்லது காதலி மாலையில் செல்லும்போது வருகை தருவதாக உறுதியளிக்கிறார். மேலும் அவர்களுக்கு பிடித்த தலைப்புகள் கால்பந்து அல்லது ஷாப்பிங் ஆகும். மாலை தொலைந்துவிட்டது என்று விரக்தியடைய வேண்டாம். உரையாசிரியரின் உரிமையை குறுக்கிட முயற்சிக்கவும். முதல் குறிப்புகளிலிருந்து, உண்மையில் உங்கள் நோக்கத்தை அமைத்து, உங்களுக்கு விருப்பமான தலைப்பில் உரையாசிரியரை ஈடுபடுத்துங்கள் மற்றும் வணிகத்தை மகிழ்ச்சியுடன் இணைக்கவும்.

ஒரு சிட்டிகை கலைத்திறன்

உளவியலாளர்கள் இரண்டு வகையான தொடர்பு திறன்களை வேறுபடுத்துகிறார்கள்: வாய்மொழி மற்றும் சொற்கள் அல்லாதவை. நன்கு நோக்கம் கொண்ட வார்த்தைகள் மற்றும் சொற்றொடர்கள், நல்ல நகைச்சுவை உணர்வுடன், உங்கள் முகபாவங்கள் மற்றும் சைகைகளில் தேர்ச்சி பெற வேண்டும். இது தகவல்தொடர்புக்கு செழுமையையும் சுவையையும் தருகிறது. ஒரு கதையைச் சொல்லும் போது, ​​ஒரு வறண்ட கதையை வைத்துக்கொள்வது மட்டுமல்லாமல், ஒரு குறிப்பிட்ட உருவத்தில் மறுபிறப்புடன் அலங்கரிப்பது, முகம் மற்றும் குரலின் வெளிப்பாட்டை மாற்றுவது மிகவும் முக்கியம். இதற்குப் பிறகு, விரைவில் அனைவரும் அங்கீகரிப்பார்கள் என்பதை நீங்கள் உறுதியாக நம்பலாம்: "இந்த நபர் நிறுவனத்தின் ஆன்மா."

நீங்கள் ஒரு கலைஞராக இருக்கட்டும் உங்கள் உள் தூண்டுதல்களை விடுவிக்கவும். உங்கள் உணர்ச்சிகளின் அளவை உணருங்கள். அதிகமாக விளையாடாதே! தகவல்தொடர்பு திறன்களை எவ்வாறு வளர்ப்பது மற்றும் எந்த திசையில் நகர்த்துவது என்பதை நன்கு புரிந்துகொள்ள, நீங்கள் பல நகைச்சுவையான மோனோலாஜ்களைப் பார்க்கலாம். பின்னர் அவற்றை இனப்பெருக்கம் செய்து கண்ணாடியின் முன் காட்டுங்கள். இந்த நடைமுறை தகவல்தொடர்பு தரத்தில் மட்டுமல்ல, உங்கள் மனநிலையிலும் நேர்மறையான விளைவை ஏற்படுத்தும்.

நேர்மறை அலைகளை வைத்திருத்தல்

"வெளிச்செல்லும்" என்றால் என்ன? ஒருவேளை இந்த வார்த்தையின் தொடர்ச்சியான ஒத்த சொல் "நம்பிக்கையுடன்" இருக்கலாம். நேசமான மக்கள் அரிதாகவே ஊக்கமளிக்கப்படுவதில்லை. அவர்கள் வாழ்க்கையில் கடுமையான சிரமங்களை எதிர்கொண்டாலும், அவர்களில் நேர்மறையான தருணங்களை கண்டுபிடித்து கொஞ்சம் கேலி செய்வது எப்படி என்பது அவர்களுக்குத் தெரியும். புன்னகைத்து முன்னேறுவது நேசமான மக்களின் முக்கிய விதி. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, ஒரு மங்கலான வெளிப்பாட்டை விட ஒரு நட்பு முகம் பலரை ஈர்க்கிறது.

நீங்கள் ஒரு அவநம்பிக்கையாளரைப் போல நினைத்தால், நேர்மறை அலைக்கு மீண்டும் சரிசெய்ய வேண்டிய நேரம் இது. நிச்சயமாக, எல்லா நேரத்திலும் ஒரு வலிமையான மற்றும் நம்பிக்கையற்ற நம்பிக்கையாளராக இருப்பது சாத்தியமில்லை. ஆனால் எதிர்மறையான பிரச்சனைகளில் நம்பிக்கையான மற்றும் நம்பிக்கைக்குரிய ஒன்றைக் காண நீங்கள் கற்றுக்கொள்ள வேண்டும். இது ஒரு அரிய பரிசு என்று நீங்கள் கூறுவீர்கள், அது அனைவருக்கும் உட்பட்டது அல்லவா? அது எப்படி இருந்தாலும் பரவாயில்லை! முக்கிய விஷயம் என்னவென்றால், ஒவ்வொரு நாளும் உங்களை கவனித்து வேலை செய்வது, வழியில் உள்ள தடைகளை நீக்குவது. மக்கள் உங்களிடம் எப்படி ஈர்க்கப்படுவார்கள் என்பதை நீங்கள் கவனிக்க மாட்டீர்கள், மேலும் தகவல்தொடர்பு தரம் அதிக உற்பத்தி மற்றும் இனிமையானதாக மாறும்.

சுருக்கம்

எனவே, ஒரு நபரின் சமூகத்தன்மை என்ன, அது வாழ்க்கையில் எவ்வாறு பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்பதை நாங்கள் கண்டறிந்தோம். இது தகவல்தொடர்பு கலை, விரும்பினால், சரியான வழிகாட்டுதல்களுடன், அனைவராலும் தேர்ச்சி பெற முடியும். தகவல்தொடர்பு திறன்கள் அனுபவம் மற்றும் அறிவுசார் பயிற்சியின் மட்டத்தால் பாதிக்கப்படுகின்றன என்பதை மறந்துவிடாதீர்கள். ஆனால் இவை அனைத்தும் நேரத்துடன் வருகின்றன. இதற்கிடையில், வெற்றிக்கான முதல் படிகளை எடுக்க வேண்டிய நேரம் இது.

விருந்து. பெரியவர் குடிக்க மாட்டார். அவர்: - நீங்கள் என்ன குடிக்கவில்லை?

எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, இந்த விஷயத்தில் நீங்கள் எப்போதும் நேசமானவர்.
- நான் கொஞ்சம் குடிப்பேன், எனக்கு வேடிக்கையாக இருக்காது. நான் நிறைய குடிப்பேன், அது உங்களுக்கு வேடிக்கையாக இருக்காது.

இணக்கமான நபர் ஒரு ஆளுமை பண்பாக - நேசமான, இனிமையான, பழக்கமான, நிறுவனத்திற்கு பொருத்தமான திறன்; நிறுவனத்தில் இருக்க விரும்புகிறேன், நல்லது, அங்கு உணர எளிதானது.

ஒரு மனிதன் மருத்துவரிடம் வருகிறான். அவர் அவரிடம் கேட்கிறார்: - நீங்கள் எதைப் பற்றி புகார் செய்கிறீர்கள்? - ஆமாம், உங்களுக்குத் தெரியும் ... எப்படி சொல்வது என்று கூட எனக்குத் தெரியாது ... சரி, பொதுவாக, நான் இரவில் எழுதுகிறேன். - ஆஹா! இது enuresis என்று அழைக்கப்படுகிறது. இது உங்களுக்கு எப்படி நடக்கும்? உங்களுக்குத் தெரியும், நான் தூங்கும்போது, ​​ஒரு கனவில் இது போன்ற ஒரு சிறிய குட்டி என்னிடம் வந்து கூறுகிறது: "சிறுநீர் கழிப்போம்?" ஒரு நேசமான நபர் என்ற முறையில் என்னால் அதற்கு உதவ முடியாது ...

- என். எஸ்! சரி, சிகிச்சையளிப்பது எளிது! கிளினிக் இல்லை - தூய உளவியல். இப்போது நான் உன்னை கொஞ்சம் ஹிப்னாடிஸ் செய்வேன் ... நீங்கள் தூங்குங்கள், தூங்குங்கள் ... இதோ ஒரு குட்டி மனிதர் உங்களிடம் வருகிறார் ... அவர் கூறுகிறார்: "சிறுநீர் கழிப்போம்?" நீங்கள் அவருக்கு பதிலளிக்கவும்: "நான் ஏற்கனவே!" ... எழுந்திரு! அந்த மனிதன் சுயநினைவுக்கு வந்தான். அவன் தலையை ஆட்டினான். "சரி, ஏதாவது நினைவில் கொள்ளுங்கள்" என்று மருத்துவர் கேட்கிறார். - இல்லை! எனக்கு எதுவும் நினைவில் இல்லை! - அது நன்று! வீட்டிற்குச் செல்லுங்கள், உறுதியாக இருங்கள் - நீங்கள் மீண்டும் எழுத மாட்டீர்கள்.

அந்த மனிதன் வீட்டிற்கு வந்தான். நான் சாப்பிட்டு டிவி பார்த்தேன். பிறகு தூங்கும் நேரம் வந்தது. அவர் குடியேறினார், தூங்கிவிட்டார் ... ஒரு குட்டி மனிதர் அவரிடம் வருகிறார்: "சரி, சிறுநீர் கழிப்போம்?" - "மற்றும் நான் ஏற்கனவே!" - "சரி, நீங்கள் ஒரு துணை மனிதர், நிறுவனத்திற்கு என்னுடன் பப் செய்யவும்."

பலர் மகிழ்ச்சியான மற்றும் நேசமான நபராக அறியப்பட வேண்டும் என்று கனவு காண்கிறார்கள், நண்பர்களை உருவாக்குவது மற்றும் அவர்களைச் சுற்றி நிறுவனங்களைச் சேகரிப்பது எளிது.

மேலும் ஒரு நேசமான நபர் - சமூகத்தன்மை, மற்றவர்களுடனான உறவுகள் மற்றும் தொடர்புகளில் விரைவாக நுழையும் திறன். காரணத்திற்குள், தோழமை கவர்ச்சிகரமானதாக இருக்கிறது. ஒரு நேசமான நபர் எந்த நிறுவனத்திலும் எளிதில் பொருந்துகிறார், அவர் தனியாக தனியாக வீட்டில் செலவழிக்க விரும்புகிறார், வீட்டில் ஒரு புத்தகம் படிக்கிறார் அல்லது டிவி பார்க்கிறார், ஆனால் சத்தமான இடங்களில்: ஒரு டிஸ்கோ, உணவகம், கிளப்.

இல்லை, மிகப்பெரிய முயற்சியுடன்,

ஒரு பசியின்மை இருந்தபோதிலும்,

நான் நிறுவனம் இல்லாமல் மேஜையில் உட்காரவில்லை,

அது உணவில் இருந்து வெடித்தாலும்!

ஒரு நேசமான நபர் மன அழுத்தத்திற்கு ஆளாகாதவர், வாழ்க்கையில் அதிக திருப்தி, மக்களுடனான உறவுகள் மற்றும் அவரது சமூக நிலை. அவரது தொடர்புகளின் அகலம் யாரையும் ஆச்சரியப்படுத்தலாம். ஒரு கடினமான சூழ்நிலையில் கூட, எந்தவொரு நபரையும் தெரிந்துகொள்வது அவருக்கு ஒரு பிரச்சனையல்ல, ஏனென்றால் ஒரு நேசமான நபர் மற்றவர்களை தொடர்பு கொள்ளும்போது பயம் தெரியாது. ஒரு நேசமான, நேசமான நபர் தன்னைத் தொடர்புகொள்வதற்கான முன்முயற்சியை எப்படி எடுத்துக்கொள்வது என்பது தெரியும், கவனத்தின் மையத்தில் இருக்க முயற்சி செய்கிறார். சமூகத்தன்மை மற்றும் சமூகமற்ற தன்மை ஆகியவற்றுக்கு இடையே நீங்கள் தேர்வுசெய்தால், சமூகத்தின் அதிகப்படியான முன்னுரிமை.

இதற்கிடையில், ஒரு நேசமான நபர் எப்போதும் நிறுவனத்தின் ஒழுக்கத்தின் கைதியாக இருப்பதை மறந்துவிடக் கூடாது, அவரே நிறுவனத்தை பாதிக்கிறார், ஆனால், அதே நேரத்தில், அது இருந்தால், அதன் தீங்கு விளைவிக்கும் தாக்கத்திற்கு ஆளாக நேரிடும்.

"தி இடியட்" இல் எஃப்எம் தஸ்தாயெவ்ஸ்கி எழுதுகிறார்: "நிறுவனம் மிகவும் மாறுபட்டது மற்றும் பன்முகத்தன்மையில் மட்டுமல்ல, அவமானத்திலும் வேறுபட்டது."

ஆர்தர் ஷோபென்ஹாவர், ஒரு சிறந்த தத்துவஞானி, நேசமான, நேசமான மனிதர்களைப் பற்றி மிகவும் ஆர்வமுள்ள கருத்துகளைச் சொன்னார், மேலும் அவருடைய சில வாதங்களுடன் உடன்படுவது கடினம்: "தனிமையை சகித்துக்கொள்ள இயலாமையால் மக்கள் நேசிக்கக்கூடியவர்களாக ஆக்கப்படுகிறார்கள், அதாவது, அவர்களே. மக்களின் சமூகத்தன்மை என்பது சமூகத்தின் மீதான அன்பின் அடிப்படையில் அல்ல, மாறாக தனிமையின் பயத்தை அடிப்படையாகக் கொண்டது. துரதிர்ஷ்டவசமாக, அனைத்து ரஸ்கல்களும் நேசமானவர்கள். சமூகத்தன்மை ஆபத்தானது, அபாயகரமான சாய்வுகளுக்கு சொந்தமானது, ஏனெனில் இது நம்மை உயிரினங்களுடன் தொடர்பு கொள்ள வைக்கிறது, அவர்களில் பெரும்பாலோர் ஒழுக்க ரீதியாக மோசமாக உள்ளனர், மனதளவில் முட்டாள் மற்றும் வக்கிரமானவர்கள். ஆவியின் உயர்வு தொடர்பு இல்லாததற்கு வழிவகுக்கிறது. "

"வெளிச்செல்லும் பையன்" கவர்ச்சியாக ஒலிக்கிறது. "தோழர் கணவர்" குறைவான கவர்ச்சியாகத் தெரிகிறது மற்றும் "துணை மனைவி" முற்றிலும் அழகற்றவர். நமது சூழல் என்ன - நாமும் அப்படித்தான். நாம் நேரத்தை செலவிடும் நிறுவனத்திற்கு இது பெரும்பாலும் உண்மை. சிறிய தகுதி - மோசமான நிறுவனத்திற்கான நேசமான பையனாக இருப்பது.

ஒரு பெண் தன் கருத்தைப் பகிர்ந்து கொள்கிறாள்: - தோழமை கொண்ட ஆண்கள் வீட்டில் இருந்தபடியே குடும்பத்தினரிடம் முழுமையாக சரணடைய மாட்டார்கள். அவர்களுக்கு மக்கள், புதிய அறிமுகங்கள், சமூகத்தில் உணர்தல் தேவை. அவர்கள் எப்போதும் பல்வேறு பிரச்சினைகளில் அனைவருக்கும் உதவுகிறார்கள், அதனால்தான் அவர்கள் வீட்டை விட்டு வெளியேறுகிறார்கள். ஆற்றல் வெவ்வேறு திசைகளில் சிதறடிக்கப்படுகிறது. அன்றாட வாழ்க்கையில் பங்கேற்பது அவர்களின் வலுவான புள்ளி அல்ல. நிறுவனமில்லாத குடும்ப விடுமுறையும் அவர்களுக்கு அவ்வளவு கவர்ச்சியாக இல்லை. ஒரு வார்த்தையில், நேசமானவர் - இது நண்பர்களுடன் நடக்க விரும்புகிறது (படிக்க - குடிக்க), அல்லது ஒரு வரிசையில் அனைவருக்கும் உதவுகிறது, ஆனால் ஒரு குடும்பத்திற்கு நேரம் இல்லை. அனைவரின் நண்பரும் யாருடைய நண்பரும் அல்ல!

இன்னும், நீங்கள் எதைச் சொன்னாலும், ஒரு நேசமான நபர் அனைவரையும் தனது இன்பம், தன்னைச் சுற்றியுள்ள மகிழ்ச்சியை இனப்பெருக்கம் செய்யும் திறன், தனது இருப்பால் மற்றவர்களுக்கு மகிழ்ச்சியைத் தரும் திறன் ஆகியவற்றைக் கவர்ந்திழுக்கிறார். ஒரு நேசமான நபருடனான தொடர்பு பறக்கிறது. ஆன்மா எளிதானது மற்றும் இனிமையானது. சோர்வு அல்லது மன அழுத்தம் இல்லை. மாறாக - உத்வேகம், வலிமை தூக்குதல், சமாதானம் மற்றும் சிறந்த மனநிலை. நேசமான நபருடனான தொடர்பு சுதந்திரம் மற்றும் நேர்மையை ஊக்குவிக்கிறது.

பெட்ர் கோவலெவ் 2017

தனிப்பட்ட குணங்களை விவரிக்கும் போது, ​​ரெஸ்யூமில் நிலையான அம்சங்களைக் குறிப்பிடுவது வழக்கம். ஒவ்வொரு இரண்டாவது கேள்வித்தாளில் சமூகத்தன்மை காணப்படுகிறது... அதே நேரத்தில், சிலருக்கு திறமை என்றால் என்ன என்று புரியவில்லை அல்லது வெறுமனே அது இல்லை. நீங்கள் தொடர்பு கொள்கிறீர்களா என்பதை புரிந்து கொள்ள முதலாளி சில கேள்விகளைக் கேட்டால் போதும். தொழில்முறை வளர்ச்சி மற்றும் நண்பர்களுடனான தொடர்புக்கு இந்த பண்பு எவ்வளவு முக்கியம்? மனித தொடர்பு திறன் என்றால் என்ன? - நாங்கள் ஒரு வரையறையை வழங்குகிறோம் மற்றும் அறிகுறிகளைக் கருதுகிறோம், இது ஒரு நன்மையா அல்லது தீமையா என்பதைக் கண்டறியவும்.

வெளியேறும் நபர் என்ன அர்த்தம்?

இந்த கருத்து கேள்விக்கான பதிலை அடிப்படையாகக் கொண்டது. சமூகத்தன்மை என்பது மக்களுடன் ஒரு பொதுவான மொழியைக் கண்டுபிடிக்கும் திறன் ஆகும், நிலை மற்றும் அறிமுகத்தின் அளவை பொருட்படுத்தாமல். அத்தகைய நபர் முக்கியமான பேச்சுவார்த்தைகளுக்கு அனுப்பப்படுவதால், திறமை வேலையில் மதிக்கப்படுகிறது. ஒரு நேசமான ஆளுமை நிறுவனத்தில் தன்னை வெளிப்படுத்துகிறது. அத்தகைய நபர் சுவாரஸ்யமான தகவல்தொடர்பு, சைகை, உரையாடலின் தலைப்பைத் தேர்ந்தெடுக்கும் திறன், கதைகள் சுவாரஸ்யமான, கலகலப்பான மற்றும் தெளிவான வழியில் அவர்களால் சொல்லப்படுகிறார் - எளிமையான வார்த்தைகளில் தொடர்பு (தொடர்பு) என்பது இதுதான்.

வெளியேறும் நபர் என்ன அர்த்தம்? வெளிச்செல்லும் ஆளுமையைப் போலல்லாமல், தகவல்தொடர்பு மக்கள் மதிய உணவின் போது அரட்டை அடிக்க நல்ல கதைசொல்லிகளை விட அதிகம். இது படித்த மற்றும் நன்கு பேசப்படும். அவர் பேசுவது மட்டுமல்லாமல், ஒரு குறிப்பிட்ட இலக்கையும் தொடர்கிறார்: மகிழ்ச்சியற்ற வாடிக்கையாளரை அமைதிப்படுத்தவும், ஒரு கூட்டாளரை ஒரு ஒப்பந்தம் செய்ய வற்புறுத்தவும், ஆவணங்களைப் பெறுவதற்குத் தேவையான நேரத்தைக் குறைக்கவும். ஒரு நேசமான நபர் தெரியும் பேச்சுவார்த்தை மற்றும் முடிவுகளை அடைவது எப்படி.

தொடர்பு கொள்ளும் நபர் உங்கள் உரையாசிரியரா இல்லையா என்பதைப் புரிந்துகொள்வது எப்படி? சில நேரங்களில் இதற்கு சில நிமிடங்கள் கூட போதும் - அத்தகைய நபர் தகவல்தொடர்புகளிலிருந்து உண்மையான மகிழ்ச்சியைப் பெறுகிறார். அவர் சொற்களை எளிதில் தேர்வு செய்கிறார், தன்னம்பிக்கை, கவர்ச்சியானவர், அவர் யாருடன் தொடர்பு கொண்டாலும், உரையாடலுக்கான தலைப்புகளை எளிதில் கண்டுபிடிப்பார். சுவாரஸ்யமான மற்றும் கலகலப்பான முறையில் தொடர்பு கொள்ளும் திறன் வயதைப் பொறுத்தது அல்ல- இது ஒரு நேசமான பெண் அல்லது நரைத்த முதியவராக இருக்கலாம்: இருவருடனான உரையாடல் இனிமையானதாக மட்டுமல்லாமல், பெரும்பாலும் பயனற்றதாக இருக்கும், ஏனென்றால் உண்மையிலேயே தொடர்பு கொள்ளும் நபர்கள் வெற்று உரையாடலில் இருந்து வெகு தொலைவில் உள்ளனர்.

முதலில், அவர் தகவல்தொடர்புகளை அனுபவிப்பவர். ஒரு நேசமான நபர் யாருடன் தொடர்புகொள்வது என்று கவலைப்படுவதில்லை, அவர் இந்த செயல்முறையில் ஆர்வம் காட்டுகிறார். நேசமான மக்கள் தொடர்புகளில் நெகிழ்வுத்தன்மை, பல்வேறு சூழ்நிலைகளில் தொடர்பு கொள்ளும்போது குழப்பமடையாத திறன் மற்றும் திறன் ஆகியவற்றால் வகைப்படுத்தப்படுகிறார்கள். தன்னம்பிக்கை, அவர்கள் புதிய நிலைமைகளுக்கு எளிதில் மாற்றியமைக்கிறார்கள், வெற்றிகரமாக பேச்சுவார்த்தை நடத்தத் தெரியும், அணியில் முன்முயற்சி மற்றும் தலைமைக்கு பாடுபடுகிறார்கள்.

சமூகத்தன்மை மற்றும் தொடர்பு: வித்தியாசம் என்ன?

அடிக்கடி, இந்த இரண்டு சொற்களும் மறு சிந்தனை இல்லாமல் ஒன்றுக்கொன்று மாற்றாகப் பயன்படுத்தப்படுகின்றன: தொடர்புகொள்ளும் (தொடர்புகொள்ளும்) நபர் - உரையாடலில் "எளிதானது", என்ன பேசுவது மற்றும் எதை கேட்பது என்பதை அறிவது. உண்மையில், நீங்கள் வார்த்தை உருவாக்கத்தை ஆழமாக ஆராய்ந்தால், மிக அடிப்படையான வேறுபாடு உள்ளது:

"தொடர்பு"ஒரு நபர் தொடர்பாக எப்போதும் பயன்படுத்தப்படுகிறது மற்றும் அவரது நேர்மறையான பண்பு - இது ஒரு நபரின் தொடர்புகள், சமூகத்தன்மை, இனிமையான மற்றும் எளிதான உரையாடலை நிறுவும் திறன்;
"தொடர்பு"- இந்த வார்த்தையின் சற்றே மாறுபட்ட அர்த்தத்தைக் கொண்டுள்ளது, மேலும் "மொழியைப் பயன்படுத்தி தகவல் பரிமாற்றத்துடன் தொடர்புடையது" என்று பொருள். திறன், திறமை, விளையாட்டு, உடற்பயிற்சி, நடனம் மற்றும் இசை ஆகியவற்றுடன் பயன்படுத்தப்படுகிறது.

தகவல்தொடர்புகளில் இரண்டு வகைகள் உள்ளன:

எழுதப்பட்டது.இந்த திறமை கொண்ட ஒருவரின் திறன்கள் கடிதங்களை எழுதுவது, அதிகாரப்பூர்வ ஆவணங்களை நிரப்புவது என குறைக்கப்படுகிறது. அதே நேரத்தில், அவர் எழுத்துப் பிழைகளைச் செய்யவில்லை, எண்ணங்களை தெளிவாகவும் புள்ளியாகவும் வெளிப்படுத்துகிறார். எழுத்தாளர்கள் மற்றும் நிர்வாகப் பதவிகளுக்கு எழுத்துத் தொடர்புத் திறன்கள் அவசியமான தரமாகும்.
வாய்வழிஒரு வெற்றிகரமான உரையாடலாளரின் ரகசியம். ஒரு நேசமான நபர் இந்த திறனை முழுமையாக்குவார். கூடுதலாக, உரையாடலை சரியான திசையில் திருப்புவது மற்றும் உரையாசிரியரை அவரது பார்வையில் வற்புறுத்துவது அவருக்குத் தெரியும். உரையாடல் அமைதியான தொனியில் நடைபெறுகிறது, உயர்ந்த குறிப்புகள் மற்றும் எதிர்ப்பாளர் மீதான அழுத்தம் ஏற்றுக்கொள்ள முடியாதது.

ஒரு நேசமான நபர் தந்திரமான உணர்வு, நுட்பமான நகைச்சுவை, சூழ்நிலைக்கு ஏற்ப ஆடை அணியும் திறன் கொண்டவர். அவர் உரையாசிரியரை உன்னிப்பாக கவனிக்கிறார், சைகைகளைப் படிக்கிறார். வாக்குவாதங்களில் ஈடுபடவோ அல்லது மனக்கசப்பு, கோபம் அல்லது எரிச்சல் ஏற்படவோ அனுமதிக்காது.

தகவல்தொடர்புகளின் நன்மைகள் மற்றும் தீமைகள்

தகவல் தொடர்பு திறன் உள்ளவர்கள் பணியமர்த்தப்பட்டு பதவி உயர்வு பெறுவதில் மகிழ்ச்சி அடைகிறார்கள். ஆனால், தகவல்தொடர்பு திறன் மற்ற திறன்களின் எல்லை: தலைமை மற்றும் முன்முயற்சி என்பதை புரிந்துகொள்வது பயனுள்ளது. இதுபோன்ற செயலில் உள்ள ஊழியர் நடத்தைக்கு அனைத்து மேலாளர்களும் தயாராக இல்லை. எனவே, பதவி நீக்கம் உட்பட மோதல்கள் சாத்தியமாகும். ஆயினும்கூட, தகவல்தொடர்புக்கு அதிக நன்மைகள் உள்ளன. சமூகத்தன்மையின் நன்மை தீமைகளைக் கவனியுங்கள். நேர்மறை அம்சங்களில்:

தொடர்பு கொள்ளும் திறன்.கருத்து சும்மா உரையாடலை உள்ளடக்கவில்லை, ஆனால் ஒரு நபரைக் கேட்பது, ஒரு உரையாடலைப் பராமரிப்பது. மக்கள் இதே போன்ற நலன்களுடன் குறுக்கிடுகிறார்கள். ஒரு நேசமான நபர் பொதுவான நலன்களை வளர்ப்பதன் மூலம் பொதுவான அடிப்படையைக் காண்கிறார். இவ்வாறு, அது அவரைத் தன் பக்கம் சமாதானப்படுத்த, உரையாசிரியரைத் தன்னிடம் அப்புறப்படுத்துகிறது.
அமைதி.செயல்பாடு மற்றும் சுறுசுறுப்பு இருந்தபோதிலும், ஒரு நேசமான நபர் சமநிலையைக் கொண்டிருக்கிறார். அவரிடமிருந்து, பதட்டம், பேச்சுவார்த்தைகளில் பங்கேற்க பயம். தகவல்தொடர்பு ஆளுமையிலிருந்து வரும் அமைதி, தயவு மற்றும் திறந்த தன்மையால் மக்கள் ஈர்க்கப்படுகிறார்கள்.
கவனிப்பு.அத்தகைய நபர் முதலில் வாழ்த்துக்கு பதிலளிப்பார், மோதலைத் தணித்து, கூட்டத்தின் முடிவுகளை சுருக்கமாகக் கூறுவார். அவருடன் மோசமான இடைநிறுத்தங்கள் மற்றும் பயனற்ற பேச்சுவார்த்தைகள் இருக்காது. ஒரு நேசமான நபருடன் தொடர்பு கொண்ட பிறகு, அவர் ஒரு நல்ல நண்பருடன் பேசிக்கொண்டிருப்பதாக ஒரு உணர்வு இருக்கிறது.

ஒரு நேசமான நபரை நீங்கள் ஒரு நல்ல இதயமுள்ள நபராக கருதக்கூடாது. சரியான சூழ்நிலையில் அவர் ஆக்கிரமிப்பு காட்ட முடியும், இது தீய அல்லது நகைச்சுவையான நகைச்சுவை வடிவத்தில் வெளிப்படுகிறது. உண்மை, அவர் தனது முடிவை சர்வாதிகார வழியில் அறிவிக்க வேண்டியிருக்கும் போது, ​​அரிதாகவே இருப்பு ஆயுதத்தை நாடுகிறார்.

தகவல்தொடர்பு திறன்களின் வளர்ச்சி

இந்த திறமை பல சூழ்நிலைகளில் சேமிக்கிறது மற்றும் ஒரு மதிப்புமிக்க பணியாளராக தன்னை நிரூபிக்க உதவுகிறது, ஆனால் சமூகத்தன்மையை வளர்ப்பது, வேலையில் தொடர்பு திறன்களை வளர்ப்பது மற்றும் அதிகரிப்பது எப்படி? தொடர்பு இயற்கையால் கொடுக்கப்படவில்லை.தகவல்தொடர்பு பிடிக்காத, பழக்கமானவர்களுடனான சந்திப்புகளைத் தவிர்த்து, ஒரு நாளில் ஒரு இனிமையான தோழனாக மாறுவது ஒரு இருண்ட நபரால் சாத்தியமற்றது. தகவல்தொடர்பு திறன்களை வளர்க்க, இந்த பரிந்துரைகளைப் பின்பற்றவும்:

தொடர்பைத் தவிர்க்காதீர்கள்... நீங்கள் ஒரு வகுப்பு தோழர் அல்லது முன்னாள் சக ஊழியரைப் பார்த்தால், முதலில் செல்லுங்கள். அவரிடம் பேசுங்கள், நீங்கள் எப்படிப் படித்தீர்கள் மற்றும் ஒன்றாக வேலை செய்தீர்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், இன்று அவர் என்ன செய்கிறார் என்று கேளுங்கள். அந்நியர்களை அணுகவும், வழிகளைக் கேட்கவும் தயங்காதீர்கள். இது சமூகத்தன்மையை வளர்ப்பதற்கான முதல் படியாகும்.
சலிப்படைய வேண்டாம்... ஒரு நண்பர் அல்லது கூட்டாளருடன் சந்திப்புக்குத் தயாராகும் போது, ​​உரையாடல் எப்படி நடக்கும் என்பதை பலர் முன்கூட்டியே கணிக்கிறார்கள். அவர்கள் சுவாரஸ்யமான விஷயங்களைப் பற்றி பேச வேண்டும் என்று அவர்கள் கற்பனை செய்கிறார்கள். சலிப்படைய வேண்டாம், கூட்டம் எப்படி நடக்கும் என்பது உங்களைப் பொறுத்தது. நல்ல மனநிலையில் வாருங்கள், முதலில் உரையாடலைத் தொடங்குங்கள், உரையாடலை நீங்கள் விரும்பும் திசையில் திருப்புங்கள்.
நம்பிக்கையை இணைக்கவும்... கனிவான, புன்னகை மற்றும் வரவேற்பு உள்ளவர்களிடம் மக்கள் ஈர்க்கப்படுகிறார்கள். சோகமான முகம் மற்றும் தாழ்ந்த தோள்களைக் கொண்ட ஒரு நபருடன் நீங்கள் தொடர்பு கொள்ள விரும்புவது சாத்தியமில்லை. மக்களை வெல்லவும் நம்பிக்கையை வளர்க்கவும் உதவுகிறது.

முறையைத் தவிர்க்கவும்... உங்கள் பேச்சை பல்வகைப்படுத்துங்கள். "நீங்கள் எப்படி இருக்கிறீர்கள்", "புதிதாக என்ன இருக்கிறது" என்ற சாதாரணமான சொற்றொடர்களைத் தவிர, உங்களைப் பற்றி எங்களிடம் கூறுங்கள். நீங்கள் என்ன வாழ்கிறீர்கள், என்ன செய்கிறீர்கள் என்பதை அறிய உரையாசிரியர் ஆர்வமாக உள்ளார். நிச்சயமாக, இது ஒரு மணிநேர பேச்சு இருக்க வேண்டியதில்லை. சுருக்கத்திலும் தெளிவிலும் கவனம் செலுத்துங்கள் - இது பல தொடர்பு சிக்கல்களை தீர்க்கும். இருப்பினும், அதிகப்படியான வறண்ட பதில்களும் சொற்றொடர்களும் உரையாடல் உங்களுக்கு சுவாரஸ்யமானது அல்ல என்று உரையாசிரியரை சிந்திக்க வைக்கும்.
தகவல்தொடர்பு திறன்களை வளர்ப்பதற்கான புத்தகங்கள்(சமூகத்தன்மை) உதவியாக இருக்கும். சிறப்பு இலக்கியத்தில் விவரிக்கப்பட்ட சூழ்நிலைகளை தலையில் விளையாடுவது மற்றும் அவற்றை அவர்களின் சொந்த சூழலில் மாடலிங் செய்வது, அது ஒரு பீச் மூலம் சாத்தியமாகும், இது பற்றி அவர்கள் கண்களிலும் கண்களுக்கும் பின்னால் "எவ்வளவு தொடர்பற்றது!" சரி, "உங்கள் காதலனாக" அல்ல, குறைந்தபட்சம் ஒரு இனிமையான தோழனாக.

முடிவுரை

பலர் நேசமான மற்றும் நேசமானவர்களாக இருக்க விரும்புகிறார்கள், ஆனால், ஐயோ, அனைவருக்கும் கொடுக்கப்படவில்லை - பகுதி இது குணாதிசயம் மற்றும் குணாதிசயத்தின் அதே குணமாகும்... ஆனால் விரும்பினால் அல்லது அவசியமானால் கூட, மிகவும் சமரசமற்ற மற்றும் அடக்கமான நபர் கூட உரையாசிரியரிடம் தொடர்பு கொள்ளும் மனப்பான்மையை வளர்க்க முடியும். சமூகத்தன்மை என்பது வேலைக்கு உதவும், தொழில் ஏணியை மேலே நகர்த்த உதவும் ஒரு தரம். அதன் தூய வடிவத்தில், ஒரு திறமை அரிதாகவே காணப்படுகிறது மற்றும் சமுதாயத்தில் தொடர்புகொள்வதற்கான ஒரு நபரின் திறன் அவரது வாழ்க்கை அனுபவம், ஒரு நபராக மாறும் செயல்முறை மற்றும் குழந்தை பருவ நினைவுகள் மற்றும் பதிவுகள் ஆகியவற்றைப் பொறுத்தது.

சமூகத்தன்மை எதிர்மறையான பண்புகளையும் கொண்டுள்ளது: ஒரு நபர் வெளிப்புற சூழ்நிலைகள் மற்றும் குணநலன்களால் பாதிக்கப்படுவதால், "தொடர்பு கொள்ளும் திறன்" என்று அழைக்கப்படுவது பெரும்பாலும் ஆவேசம் அல்லது வெற்று பேச்சுக்கு காரணமாகிறது. தங்க சராசரியை அடைய மற்றும் உங்களிடமிருந்து ஒரு நட்பு இல்லாத பெண் (அல்லது பையன்) என்ற முத்திரையை நீக்கவும், நானே வேலை செய்ய வேண்டும், பின்னர் இந்த தரம், நம்பிக்கையைப் பெறத் தேவையானது, உங்களை மட்டுமல்ல, உங்கள் உரையாசிரியர்களையும் மகிழ்விக்கும்.