Pracovný deň v ZSSR pred vojnou. História zmien v pracovnom týždni v Rusku. Odkaz. Zníženie pracovného týždňa pod boľševikmi

Ihneď po príchode do moci, bolševiks zriadiť osemhodinový pracovný deň a prvýkrát v histórii pracovného práva v Rusku, zavádza sa platená dovolenka.

V roku 1929, Stalin zavádza päťdňový a navždy likviduje deň depozície autokracie, dňom Parížskej komunity a ďalších neplatených náboženských sviatkov.

V akom režime sa sovietsky občania pracujú v prospech "jasnej budúcnosti"? Továreň Porovnať pracovné hodiny, vypracoval v cárskom Rusku av ZSSR, až do Khrushcheva Thaw.

Ako bol pracovný deň v tsarizme

Štandardný pracovný deň, ako to teraz chápeme, neexistoval v carist Rusko - všetko vyriešilo majiteľ manufaktúry, závodu. Samozrejme, často priemyselníci vyriešili túto otázku výlučne v ich prospech, bez toho, aby si sťažovali argumenty o sociálnej zodpovednosti pracovníkov. Na ohromujúcu väčšinu priemyselných podnikov z neskorého XIX storočia v Rusku pracovali 14-16 hodín denne a takéto pracovné podmienky boli jednoducho neznesiteľné. Škroby a povstania v továrňach začali v celej krajine. Napriek ich tvrdým supresii bol Nikolai II stále nútený znížiť pracovný deň v roku 1897 - až 11,5 hodín, ako aj vyhlásiť nedeľný víkend. V "dňoch dní" - pred nedeľou a sviatkami - práca bola obmedzená na 10 hodín. Spočívali, s výnimkou jedného dňa týždenne, aj v jednorazových pravoslávnych sviatkoch. Pracovník bol v priemere 297-298 pracovných dní a 3334 noriem. Po prvých svetových kapitalistov si uvedomujú závažnosť pozície a nálady ľudí, nezávisle znižujú Chaden na 10-10,5 hodín.

Zníženie pracovného týždňa pod boľševikmi

Takmer okamžite po októbrovom revolúcii, bolševiks zlepšiť pracovné podmienky pre referenčnú triedu: pracovný deň sa zmenšuje na obvyklé a s vami osem hodín. Najprv bola zavedená a zaplatená dovolenka naposledy za mesiac. Náboženské sviatky neboli oficiálne uznané bolševikmi, boli premenovaní "Špeciálne dni odpočinku" a neboli zaplatené. Takáto prudká úľava z neho spôsobila nevhodné reverzné ovocie a rast priemyslu jednoducho vstal - až do roku 1922. Napájanie v tomto čase prišlo k sebe a upravil Kzot. Teraz platená dovolenka sa znížila na dva týždne a nedresal sa v prípade križovatky na sviatkoch. Takéto pracovné podmienky prevádzkované v krajine Rady až do konca NEPA, a v 27-28, politických sviatkoch - 1. mieste a 7. novembra - predĺžili ďalší deň voľna. Počet pracovných dní a hodiny ročne klesol ešte viac - až 2198 hodín.

Čas "veľký framér"

"Potrebujete ... na zníženie pracovného dňa aspoň do 6, a potom až 5 hodín. Je to potrebné ... aby členovia spoločnosti dostali dostatok voľného času pre ... komplexné vzdelávanie, "tak napísal Stalin o pracovnom dni v roku 1929. Avšak predtým, ako "jasná budúcnosť" bola stále ďaleko, vyvinutý priemysel vyžadoval rozvinutý priemysel. Preto moc začína svoj najťažší experiment v oblasti pracovného práva. Od tej doby sa pracovníci Únie prenesú do režimu nepretržitého pracovného týždňa s jedným plávajúcim víkendom každých päť dní a sedemhodinovým pracovným dňom. Rok teraz bolo 72 nepretržitých piatich dní s piatimi "tvrdými" dovolenkami: Deň Lenina, 9. januára a dva dni v máji a 7. novembra.

Bolševiks splnili svoj sľub a pracovný deň sa stal Semichasom, ale s takýmto grafom piatich dní nepriniesla úľavu. Päťdňových ľudí jednoducho nenávideli. Napríklad jej manžel a manželka, jediný deň voľna za päť dní by sa nemohol jednoducho nezhodovať. V továrňach, kde boli brigády upevnené za zariadením, štyri pracovníci mohli mať štyri pracovníci. Zmätok bol s dovolenkami a "vždy" dni. Preto sa otočil päťdňový pracovný experiment.

V roku 1931, Stalin zavádza šesťdňový pracovný týždeň, päť zosilnených víkendov za mesiac a polhodinový pracovný deň. Tento systém konečne odstránila zmätok. Avšak pripojenie pracovného týždňa a sedemdesiatych rokov sa stále stratilo. V každom mesiaci boli víkend pridelené 6.12, 18, 24 a 30 čísla (takže niekoľko týždňov boli vlastne sedemdňové). Pevná dovolenka bola 22. január, deň a november - dva dni. Orgány vyhlásili, že s nárastom pracovného dňa sa zvýšila práca, ale v skutočnosti to bolo veľa, pretože ceny rastú úmerne. Krajina teda vstúpila do éry odvážnych päťročných plánov: v nominálne fixnom pracovnom dni, príslušné miešanie odmietli pracovníkom pracovať nadčas.

Vojenské a víťazné roky

V roku 1940, spolu so zvýšením záťaže práce, trestného trestu za meškanie a zákaz prepustenia na ich vlastnú žiadosť. Sedemdňový týždeň s jedným dňom Weendu a osemhodinový pracovný deň je stanovená. Slávnostné dni sú šesť: Deň Stalinovej ústavy bol pridaný do starých sviatkov, 5. decembra. S takýmto kalendárom zamestnanosti žila krajina až do konca stalinistickej éry. V roku 1947 sa na pozadí celkového návratu do národnej tradície, rekreačný deň nahradil 22. januára za nový rok.

Ďalším koloom vo vývoji sovietskeho pracovného práva je zmierniť Kzot na pozadí THAW - prichádza v roku 1956 s Khrushchev.

Pravdepodobne, každý z čitateľov môjho LJ bude môcť zapamätať si nejaký film, alebo epizódu z knihy, ktorá opísala niečo také:
"My, adolescenti, poslali do práce v obchode. Zábery je hrozné, a oblečenie sú nicdish. Pracoval spolu s dospelými. Boli sme unavení z neuveriteľne. Často nebola sila ani ísť do Baracku. Bol som tu pokrytý, pri stroji a prebudenie - boli prijaté znova. "
Teraz mnoho mýtov o veľkej vlasteneckej vojne odhalila. Reálne aj imaginárne. Okrem toho, s zjavnou prevahou pseudo-dohovorov. Existuje však niekoľko prípadov, keď je kritika sovietskej propagandy dosť odôvodnená. Napríklad v sovietskom kine, románov a spomienkach účastníkov, všetci Nemci určite s "shmisserovými guľmi" a sú na motocykloch a naše s trojročnými, áno pešo atď.
Teraz väčšina ľudí, ktorí majú záujem o históriu ľudí, pozná: toto je mýtus!
Ale pokiaľ ide o prácu v zadnej časti, sovietske mýty sa ukázali byť zostávajúce. Hlavne preto, že tieto mýty otáčajú propagandistické mlyn anti-sovietskych pracovníkov.
Sovietske propagandists-memoiristi urobili všetku špinavú prácu pre liberálov a fašistov - presvedčili verejnú mienku, že práca počas vojny bola rýchlo otrokom. A vyhral vojnu nie socialistickú ekonomiku ako Stalin I.V., ale totalitný režim.
Ako viete, otroková práca je úplne neefektívna. Toto počas vojnových rokov presvedčivo osvedčili milióny väzňov vojny a ostatárami v tretej ríše.
Prečo ZSSR, ktorý mal oveľa slabšiu ekonomiku ako tretia ríša v priemyselnej konfrontácii?
Táto otázka sa vo všeobecnosti venuje malú pozornosť. Dotknem sa len na malú časť tohto veľkého problému. Hovorme o dovolenke a víkendoch v priemyselných podnikoch počas veľkej vlasteneckej vojny v potrubných podnikoch URAL.
Na pochopenie situácie je potrebné povedať, že pracovné vzťahy počas Veľkej vlasteneckej vojny boli do značnej miery upravené predchádzajúcou vyhláškou Prezídia SvSR Stoviet 26. júna 1940. Medzi tými, ktorí nečítali, prechádza mnoho bezprecedentných a rozprávok. Vyhláška, ako viete, bola reakcia na začiatok druhej svetovej vojny. Niektoré položky tejto vyhlášky musia tento deň. Napríklad v roku 1940 sa pracovný čas pracovníkov predĺžil zo siedmich až osem hodín a pre zamestnancov verejných inštitúcií od šiestich do ôsmich hodín. Vo väčšine inštitúcií a organizácií Ruska, osemhodinový pracovný deň zostáva v súčasnosti, aj keď druhá svetová vojna má dlho.

Je právo na sovietske vedenie, čo zrušil 6-hodinový pracovný deň v 1940. roku pre štátnych zamestnancov?
Zdá sa mi to - správne.
Pravdepodobne je tiež dôležité si uvedomiť, že drahý čitateľ, ktorý Tyran Stalin počas rokov industrializácie prinútil našich otcov a dedkov, aby vybudovali socializmus už až 6-7 hodín denne!
A kolektívni poľnohospodári - v 60 pracovných dňoch ročne!

Vyhláška stanovila však skutočné obmedzenia slobôd. Napríklad zamestnanec bol zakázaný z prechodu z jedného podniku do druhého bez povolenia vedenia, boli potrestaní za absenciu a neskoro.
Stručne povedané, priemysel sa presunul do polčasovej polohy.
Nebudem sa ďalej angažovať vo voľnom retestovaní. Dekrét je malý a každý, kto si ho chce čítať.
Úprimne, som v mojich článkoch a správach, nemám zriedka používal frázy, ktoré pracovníci vo vojnových rokoch pracovali bez víkendov, dovolenky, nadčasov.
A Zdá sa, že je to správne. Ukazuje sa však, že ak nie, aby slová "niekedy", "často" atď.
V skutočnosti, tam boli sviatky, a víkendy boli, a nie tak málo sa môže spočítať.

Ihneď vykonať rezerváciu: Nebudem spochybňovať výkon zadných pracovníkov. Snažím sa dokázať, že naša zadná strana sa ukázala byť silnejšia ako európska nielen vďaka oddanosti, ale aj vďaka systému socialistického výrobného systému.

Prvý príklad: v roku 1944, v závode Bilimbaev Tourbulae, priemerný počet pracovníkov ročne - 381 ľudí.
Počas roka, všetci pracujú v prdeli ďalšiu dovolenku 595 ľudí-dní.
Dovolenka a víkendy všetkých pracovníkov používalo 13878 ľudí-dní.
Okrem toho 490 dní mimoriadnej dovolenky poskytlo administráciu rastlín.
Jednoduchým rozdelením dostaneme, že každý operátor predstavoval približne 3 dni dovolenky a 36 víkendov a sviatkov. Tí. Stredný pracovník BTZ Vlastne každý 9. deň nechodil do práce!
A tam bolo viac absencia, neuveriteľných chorôb, absencia ...
Ak ich čítate, potom sa bezdrôtová práca bude každé piaty deň.

Je pre mňa ťažké povedať, aký presne bol víkend rozdelený medzi pracovným BTZ, ale skutočnosť, že schválenie o práci bez sviatkov a víkend je nesporný je nesporný. Možno som tvrdí, že v roku 1944 sa rekonštrukcia stále pokračovala v BTZ po odchode leteckých podnikov.
Pozrime sa na správu o starej rúrke za rok 1944. Priemerný počet výstupov na 1 pracovníka v závode staršieho trubice v roku 1944 - 296,5 av roku 1945 - 285.1.
Priemerná osoba na starších rúrkach pracovníkov nešla do práce v roku 1944 takmer každý piaty deň! V roku 1941 každé štvrté (pol roka bolo pokojné). A v roku 1945, nekupoval 4,5 dni (opäť šesť mesiacov)!
Tí. Práca bez víkendov počas vojnových rokov je mýtus! Áno, a bolo by to smiešne myslieť, že taká vysoká produktivita práce, ktorá ukázala sovietske podniky počas veľkej vlasteneckej vojny (vzhľadom na slabosť materiálovej základne a nízkej kvalifikácie pracovníkov, medzi ktorými bolo mnoho žien a adolescentov) , človek by mohol dosiahnuť pracovnú silu.

Moji protivníci však majú ďalší argument - nadčasy. Povedzme, pracoval bez víkendov, potom, prirodzene, tam boli oči, odchod, víkendy, segged, takže zadaný počet víkendov nájazd.
Toto však nie je pravda.
V roku 1944 sa v priebehu roka vypracovali nadčasy pre všetkých pracovníkov 7,85%.
Tam bolo tiež menej ako nadčasy. Pre jedného pracovníka v priemere v roku 1944, mesiac predstavoval 15,7 hodín nadčasov a v roku 1945 - 10.8 hodín.
A pre nadčasoví vodcovia na hlave sa nezahodili. V dôsledku toho, v roku 1945, bolo možné odísť na prácu nadčasov na Pstz len pri osobnej likvidácii riaditeľa a len vo výnimočných prípadoch.

I osobne, osobne zo všetkých vyššie uvedených, dospel som k záveru, že aj v tých najťažších podmienkach, keď bola ZSSR najstrašnejšou vojnou v histórii, v podnikoch krajiny sa snažili udržať ľudské podmienky pre prácu. Samozrejme, stalo sa, Merzley, stalo sa, zostalo na nadčasoch, stalo sa, že dlho nedostal deň voľna ...
Vojna bola hrozná, tam bolo nejaké. Avšak, ak, povedzme, že počas vojnových rokov bolo v uchu zranené 100 000 redarmeys v bitkách, neznamená, že Nemci boli výhradne zastrelené na uši.

Mimochodom, je tu ďalšia "bolestivá téma" práce vzadu v rokoch druhej svetovej vojny - toto je trest za to, že je neskoro. Koniec koncov, existuje mýtus, že akonáhle je zákon povolený priniesť zodpovednosť za jeden neskoro, potom by mal postup presadzovania práva hovoriť o tom istom. Ale napíšem o tom inú dobu ...

Pravdepodobne, každý z čitateľov môjho LJ bude môcť zapamätať si nejaký film, alebo epizódu z knihy, ktorá opísala niečo také:
"My, adolescenti, poslali do práce v obchode. Zábery je hrozné, a oblečenie sú nicdish. Pracoval spolu s dospelými. Boli sme unavení z neuveriteľne. Často nebola sila ani ísť do Baracku. Bol som tu pokrytý, pri stroji a prebudenie - boli prijaté znova. "
Teraz mnoho mýtov o veľkej vlasteneckej vojne odhalila. Reálne aj imaginárne. Okrem toho, s zjavnou prevahou pseudo-dohovorov. Existuje však niekoľko prípadov, keď je kritika sovietskej propagandy dosť odôvodnená. Napríklad v sovietskom kine, románov a spomienkach účastníkov, všetci Nemci určite s "shmisserovými guľmi" a sú na motocykloch a naše s trojročnými, áno pešo atď.
Teraz väčšina ľudí, ktorí majú záujem o históriu ľudí, pozná: toto je mýtus!
Ale pokiaľ ide o prácu v zadnej časti, sovietske mýty sa ukázali byť zostávajúce. Hlavne preto, že tieto mýty otáčajú propagandistické mlyn anti-sovietskych pracovníkov.
Sovietske propagandists-memoiristi urobili všetku špinavú prácu pre liberálov a fašistov - presvedčili verejnú mienku, že práca počas vojny bola rýchlo otrokom. A vyhral vojnu nie socialistickú ekonomiku ako Stalin I.V., ale totalitný režim.
Ako viete, otroková práca je úplne neefektívna. Toto počas vojnových rokov presvedčivo osvedčili milióny väzňov vojny a ostatárami v tretej ríše.
Prečo ZSSR, ktorý mal oveľa slabšiu ekonomiku ako tretia ríša v priemyselnej konfrontácii?
Táto otázka sa vo všeobecnosti venuje malú pozornosť. Dotknem sa len na malú časť tohto veľkého problému. Hovorme o dovolenke a víkendoch v priemyselných podnikoch počas veľkej vlasteneckej vojny v potrubných podnikoch URAL.
Na pochopenie situácie je potrebné povedať, že pracovné vzťahy počas Veľkej vlasteneckej vojny boli do značnej miery upravené predchádzajúcou vyhláškou Prezídia SvSR Stoviet 26. júna 1940. Medzi tými, ktorí nečítali, prechádza mnoho bezprecedentných a rozprávok. Vyhláška, ako viete, bola reakcia na začiatok druhej svetovej vojny. Niektoré položky tejto vyhlášky musia tento deň. Napríklad v roku 1940 sa pracovný čas pracovníkov predĺžil zo siedmich až osem hodín a pre zamestnancov verejných inštitúcií od šiestich do ôsmich hodín. Vo väčšine inštitúcií a organizácií Ruska, osemhodinový pracovný deň zostáva v súčasnosti, aj keď druhá svetová vojna má dlho.

Je právo na sovietske vedenie, čo zrušil 6-hodinový pracovný deň v 1940. roku pre štátnych zamestnancov?
Zdá sa mi to - správne.
Pravdepodobne je tiež dôležité si uvedomiť, že drahý čitateľ, ktorý Tyran Stalin počas rokov industrializácie prinútil našich otcov a dedkov, aby vybudovali socializmus už až 6-7 hodín denne!
A kolektívni poľnohospodári - v 60 pracovných dňoch ročne!

Vyhláška stanovila však skutočné obmedzenia slobôd. Napríklad zamestnanec bol zakázaný z prechodu z jedného podniku do druhého bez povolenia vedenia, boli potrestaní za absenciu a neskoro.
Stručne povedané, priemysel sa presunul do polčasovej polohy.
Nebudem sa ďalej angažovať vo voľnom retestovaní. Dekrét je malý a každý, kto si ho chce čítať.
Úprimne, som v mojich článkoch a správach, nemám zriedka používal frázy, ktoré pracovníci vo vojnových rokoch pracovali bez víkendov, dovolenky, nadčasov.
A Zdá sa, že je to správne. Ukazuje sa však, že ak nie, aby slová "niekedy", "často" atď.
V skutočnosti, tam boli sviatky, a víkendy boli, a nie tak málo sa môže spočítať.

Ihneď vykonať rezerváciu: Nebudem spochybňovať výkon zadných pracovníkov. Snažím sa dokázať, že naša zadná strana sa ukázala byť silnejšia ako európska nielen vďaka oddanosti, ale aj vďaka systému socialistického výrobného systému.

Prvý príklad: v roku 1944, v závode Bilimbaev Tourbulae, priemerný počet pracovníkov ročne - 381 ľudí.
Počas roka, všetci pracujú v prdeli ďalšiu dovolenku 595 ľudí-dní.
Dovolenka a víkendy všetkých pracovníkov používalo 13878 ľudí-dní.
Okrem toho 490 dní mimoriadnej dovolenky poskytlo administráciu rastlín.
Jednoduchým rozdelením dostaneme, že každý operátor predstavoval približne 3 dni dovolenky a 36 víkendov a sviatkov. Tí. Stredný pracovník BTZ Vlastne každý 9. deň nechodil do práce!
A tam bolo viac absencia, neuveriteľných chorôb, absencia ...
Ak ich čítate, potom sa bezdrôtová práca bude každé piaty deň.

Je pre mňa ťažké povedať, aký presne bol víkend rozdelený medzi pracovným BTZ, ale skutočnosť, že schválenie o práci bez sviatkov a víkend je nesporný je nesporný. Možno som tvrdí, že v roku 1944 sa rekonštrukcia stále pokračovala v BTZ po odchode leteckých podnikov.
Pozrime sa na správu o starej rúrke za rok 1944. Priemerný počet výstupov na 1 pracovníka v závode staršieho trubice v roku 1944 - 296,5 av roku 1945 - 285.1.
Priemerná osoba na starších rúrkach pracovníkov nešla do práce v roku 1944 takmer každý piaty deň! V roku 1941 každé štvrté (pol roka bolo pokojné). A v roku 1945, nekupoval 4,5 dni (opäť šesť mesiacov)!
Tí. Práca bez víkendov počas vojnových rokov je mýtus! Áno, a bolo by to smiešne myslieť, že taká vysoká produktivita práce, ktorá ukázala sovietske podniky počas veľkej vlasteneckej vojny (vzhľadom na slabosť materiálovej základne a nízkej kvalifikácie pracovníkov, medzi ktorými bolo mnoho žien a adolescentov) , človek by mohol dosiahnuť pracovnú silu.

Moji protivníci však majú ďalší argument - nadčasy. Povedzme, pracoval bez víkendov, potom, prirodzene, tam boli oči, odchod, víkendy, segged, takže zadaný počet víkendov nájazd.
Toto však nie je pravda.
V roku 1944 sa v priebehu roka vypracovali nadčasy pre všetkých pracovníkov 7,85%.
Tam bolo tiež menej ako nadčasy. Pre jedného pracovníka v priemere v roku 1944, mesiac predstavoval 15,7 hodín nadčasov a v roku 1945 - 10.8 hodín.
A pre nadčasoví vodcovia na hlave sa nezahodili. V dôsledku toho, v roku 1945, bolo možné odísť na prácu nadčasov na Pstz len pri osobnej likvidácii riaditeľa a len vo výnimočných prípadoch.

I osobne, osobne zo všetkých vyššie uvedených, dospel som k záveru, že aj v tých najťažších podmienkach, keď bola ZSSR najstrašnejšou vojnou v histórii, v podnikoch krajiny sa snažili udržať ľudské podmienky pre prácu. Samozrejme, stalo sa, Merzley, stalo sa, zostalo na nadčasoch, stalo sa, že dlho nedostal deň voľna ...
Vojna bola hrozná, tam bolo nejaké. Avšak, ak, povedzme, že počas vojnových rokov bolo v uchu zranené 100 000 redarmeys v bitkách, neznamená, že Nemci boli výhradne zastrelené na uši.

Mimochodom, je tu ďalšia "bolestivá téma" práce vzadu v rokoch druhej svetovej vojny - toto je trest za to, že je neskoro. Koniec koncov, existuje mýtus, že akonáhle je zákon povolený priniesť zodpovednosť za jeden neskoro, potom by mal postup presadzovania práva hovoriť o tom istom. Ale napíšem o tom inú dobu ...

Testovanie histórie - na skúšobnú časť 20. Pre študentov absentnej a na plný úväzok. Správna odpoveď je zvýraznená symbolom "+".

Otázka: Počas vojnových rokov v ZSSR:
[+] Víkendové dni boli zrušené;
[-] Bol nainštalovaný 10-hodinový pracovný deň;
[+] Riaditelia podnikov dostali právo obnoviť pracovný deň na 3 hodiny;
[+] bola zavedená pracovná mobilizácia obyvateľstva;
Práca detí od 10 rokov bola povolená.

Q: ZSSR prekonal Nemecko na výrobu vojenských výrobkov v:
[+] Koniec roku 1942;
[-] polovica 1943;
[-] Na začiatku roku 1944

OTÁZKA: Nasledujúce zmeny sa vyskytli v spoveďovej politike ZSSR počas Veľkej vlasteneckej vojny:
[+] Patriarchát bol obnovený;
[+] Zostavili sa diecézy, sú otvorené kostoly;
[-] Zákon o oddelení cirkvi zo štátu bol zrušený;
[-] Práca kňazov vpredu bola povolená.

Otázka: Riadky z osobného listu Frontovik básnika A. A. Surkov na svoju ženu sa stal textom piesne:
[+] "DUUGOUT";
[-] "Tmavá noc";
[-] "V lese, front-line".

Otázka: V druhej polovici septembra 1943 sa sovietsky partizáni uskutočnili "koncertný" operáciu. Jej cieľ:
[-] Hromadné odchod do partizánskeho oddelenia koncertnej brigády;
[+] podkopávanie komunikácie nepriateľa, uzavretie železníc;
[-] Zničenie najvyšších radov Hitlerovej armády.

Otázka: Zadajte názov, ktorý sa vydá generálneho logického rozsahu:
[-] P. P. VERCHAIGOR;
[-] S. A. Kovpak;
[-] P. M. Mashers;
[-] D. N. Medvedev;
[+] F. I. Tolbukhin;
[-] A. F. Fedorov.

Otázka: Na Teheránskej konferencii vedúcich predstaviteľov vlády ZSSR, Veľkej Británie a Spojených štátov (28. novembra - 1. decembra 1943) boli prijaté tieto rozhodnutia: \\ t
[+] Na otvorení druhého frontu na juhu Francúzska;
[+] O pristúpení ZSSR do vojny s Japonskom;
[-] Na pristátie spojencov na Balkáne;
[-] Pri vykládke ZSSR expedičného zboru v Afrike;
[+] O uznaní sovietskych pohľadávok do časti východného Pruska;
[+] O post-vojnovom spolupráci.

Otázka: Rada Rady sovietskych vojakov pri Stalingradu mala kód:
[-] "Typhoon";
[-] "Citadel";
[+] "Uranus".

Otázka: Faktory, ktoré spôsobili víťazstvo sovietskych vojsk blízko Stalingrad, boli:
[+] Odvaha a hrdinstvo sovietskych vojakov;
[-] Chybnékulácie nemeckého velenia;
[+] náhle pri vykonávaní protifrontovanej;
[+] Demoralizácia nepriateľských vojakov;
[-] Feldmarshal Paulus Betrayal.

Otázka: Význam Stalingrad Battle:
[-] rozptýliť mýtus neporaziteľnosti nemeckej armády;
[-] Koniec ofenzívnych operácií Wehrmachta;
[+] označené radikálnou zlomeninou počas Veľkej vlasteneckej vojny a druhej svetovej vojny.

Otázka: Blokované prestávky LENINGRAD sa vyskytli v:
[+] Január 1943;
[-] Júl 1943;
[-] Január 1944

OTÁZKA: Najväčší v histórii bojovej bitky sa uskutočnil:
[-] 18. decembra 1942 v oblasti Kotelnikovo;
[+] Dňa 12. júla 1943 v oblasti obce. Prokhorovka;
[-] Dňa 17. augusta 1943 v Sicílii.

OTÁZKA: Uveďte, akú taktiku bola založená na Kursk Prevádzka sovietskych síl:
[+] Pochopte nepriateľa v obranných bitkách, po ktorom nasleduje prechod na protichodné;
[-] Vedúca urážka sovietskych vojakov;
[-] Starostlivosť o hluchú obranu v dôsledku zrejmej výhody nepriateľa.

Otázka: Hlavným významom Battle Kursk:
[+] Konečný prechod strategickej iniciatívy v rukách sovietskeho príkazu je stanovená;
[-] Začiatok tvorby anti-hitler koalície;
[-] Medzinárodná autorita ZSSR sa posilnila.

Otázka: 2438 Warriors získal názov Hero Sovietskeho zväzu za nasledujúcu operáciu: \\ t
[-] Oberanie orla;
[+] Nútiť DNYPER;
[-] Oslobodenie Kyjeva.

Otázka: Dňa 5. augusta 1943 sa v Moskve konala prvý pozdrav. Znel na česť:
[-] Oslobodenie Charkova;
[-] Prielom Blokádami Leningrad;
[+] Eagle a Belgorodovo oslobodenie.

Otázka: Oficiálna bieloruská operácia vyvinutá Sovietskym Supreme Command bol kódový názov:
[+] "Bagration";
[-] "Kutuzov";
[-] "Rumyantsev veliteľ".

Otázka: Marec 1944, sovietsky vojaci prvýkrát dosiahli riadok štátnej hranice ZSSR. Stalo sa to v oblasti:
[-] Sovietsko-poľská hraničná oblasť;
[+] Sovietsko-rumunské hranice v blízkosti P. Tyč;
[-] Hranice ZSSR a Nórska.

Otázka: Druhá fronta v Európe bola otvorená:
[-] 1. december 1943;
[+] 6. júna 1944;
[-] 10. decembra 1944

Otázka: Január 1945, týždeň pred načrleným obdobím, sovietski vojaci začali mocnú ofenzívu takmer všetky predné miesto z Baltského mora do Karpát. Dôvodom pre túto skorú ofenzívu:
[-] Túžba dostať sa pred spojencami a najprv sa pripojte k území Nemecka;
[-] Požiadajte sh. De Gavel, aby pomohol anti-fašistické povstanie v Paríži;
[+] Žiadosť W. Churchill ušetriť z porážky spojeneckých vojakov v Ardennes.

OTÁZKA: Nasledujúce rozhodnutia boli prijaté na konferencii Yalta (4. - 11. februára 1945):
[-] Plán Berlínskeho operácie bol dohodnutý;
[+] Plány konečnej porážky ozbrojených síl Nemecka sú dohodnuté a podmienky jeho bezpodmienečného odovzdania;
[-] ZSSR ULTIMATUM je prezentovaná s požiadavkou začať proces demokratizácie;
[+] Boli vyvinuté podmienky pre vstup do ZSSR vo vojne proti Japonsku.

Otázka: Slávne stretnutie na Elbe z sovietskych a amerických vojakov došlo v roku 1945:
[+] 25. apríla;
[-] 30. apríla;
[-] 8. mája.

Otázka: Na Konferencii v Potsdam (Berlín) (17. júla - 2. augusta 1945) sa prijali tieto rozhodnutia: \\ t
[+] O reparáciách s Nemeckom;
[+] O prevode ZSSR Königsberg a oblasť, ktorá je k nemu priľahlá;
[+] o riadení povojnového Nemecka;
[-] Na vymenovaní Stalin veliteľom kombinovaných jednotiek spojených;
[+] O zatknutí a legende k súdu nacistických vojnových zločincov.

Otázka: August 1945. Americké letectvo kleslo atómovú bombu do japonského mesta Hirošima. Dňa 9. augusta 1945, mesto Nagasaki bolo podrobené atómovom bombardovaní. Účel týchto akcií Barbaria:
[-] Akt odplaty pre brutálne vraždy japonských amerických vojakov;
[+] Pokus o ukončenie tlaku na ZSSR a vytvoriť jej hegemóniu v povojnovom svete;
[-] Zamknuté najväčšie japonské vojenské základne zamerané na tieto mestá.

Otázka: ZSSR sa pripojil k vojne s Japonskom:
[-] 5. apríla 1945;
[+] 8. augusta 1945;
[-] 2. septembra 1945

Otázka: Victory Parade sa konala v Moskve v roku 1945:
[-] 9. máj;
[+] 24. júna;
[-] 2. septembra.

Otázka: Strata populácie ZSSR vo vojne bola:
[-] 13 miliónov ľudí;
[-] 20 miliónov ľudí;
[+] 27 miliónov ľudí.

Otázka: Spoločné materiálne straty krajiny v dôsledku Hitlerovskej agresie predstavovali: \\ t
[-] Štvrtá časť národného bohatstva;
[+] Tretí;
[-] Polovica.

Otázka: Obnova národného hospodárstva ZSSR sa začala v:
[-] 1942;
[+] 1943;
[-] 1944

Otázka: Vývoj štvrtého päťročného plánu obnovy a rozvoja Národného hospodárstva ZSSR Národného hospodárstva: \\ t
[-] I. V. Stalin;
[-] G. M. MALENKOV;
[+] N. A. Voznesensky.

Otázka: V ekonomických rokovaniach druhej polovice 40s. ZÍSKANIE ZOBRAZU:
[-] N. S. Khrushchev;
[-] N. A. Voznesensky;
[+] I. V. Stalin.

Otázka: Kartový systém po vojne bol zrušený:
[-] 1945;
[-] 1946;
[+] 1947

Otázka: Prenos "rýchlostí" v priemysle v povojnových rokoch sa začalo:
[-] A. G. STAKHANOV;
[-] P. N. Angelina;
[+] G. S. Borkevich.

OTÁZKA: Za štvrtý rok päť rokov boli veľké podniky obnovené a obnovené:
[+] 6200;
[-] 1580;
[-] 8700.

Otázka: Najvyššia miera priemyselného rozvoja boli charakteristické pre:
[-] Ústredné regióny Ruska;
Ukrajina;
[+] Baltské štáty.

Otázka: Uveďte hlavný zdroj rýchlej obnovy farmy krajiny:
Používanie väzňov;
[-] Reparácia s Nemeckom a jej spojencami;
[+] Heroizmus práce a sebaobetovanie sovietskych ľudí.

Otázka: Úroveň poľnohospodárskej výroby v ZSSR v roku 1945 bola z pre-vojny:
[-] 45%;
[-] 50%;
[+] 60%.

Otázka: Pre-vojnová úroveň v poľnohospodárskej výrobe sa dosiahla v: \\ t
[-] 1948;
[-] 1949;
[+] Čoskoro 50s.

Otázka: Uveďte, aké ustanovenia boli predložené spoločnosťou Stalin v práci "Ekonomické problémy socializmu v ZSSR":
[-] Zadajte právo súkromného majetku za prípustných limitov;
[-] Reorient hospodárstva na prioritný rozvoj ľahkého a potravinárskeho priemyslu;
[+] Urýchlite úplnú strašnú stranu nehnuteľností a foriem organizácie práce v poľnohospodárstve;
[+] Pokračujte v prevládajúcom rozvoji ťažkého priemyslu.

Otázka: impulz na demokratizáciu spoločnosti, ktorý dal vojnu, sa prejavila v:
[+] Zmeny v sociálno-politickej atmosfére;
[-] Hromadné anti-vládne výkony;
[-] Fermentácia medzi armádou.

Otázka: Sovnarkk bol transformovaný do Rady ministrov v: \\ t
[-] 1945;
[+] 1946;
[-] 1948

Otázka: Názov, ktorý z štátnikov bol potlačený na "Leningrad Case":
[-] A. N. KOSYING;
[+] N. A. Voznesensky;
[-] A. A. A. Zhdanov;
[+] A. A. Kuznetsov;
[+] M. I. Rodionov.

S potešením prispievať k Výboru na trhu na trhu práce Ruskej Zväzu priemyselníkov a podnikateľov (RSPP), pozmeňujúci a doplňujúci návrh o 60-hodinovom pracovnom týždni nebol od zamestnávateľov, ale z pracovných tímov, Michail Prokhorov hlásil, ktorý vedie Výbor, v rozhovore s novinami Komsomolskaya Pravda.

Vo väčšine prípadov sa ľudská práca meria pracovným časom. Pracovná legislatíva najčastejšie používa takéto meracie jednotky ako pracovný deň (posun) a pracovný týždeň.

Ďalšie zníženie pracovného času bolo stanovené zákonom RSFSR z 19. apríla 1991. "Zlepšovanie sociálnych záruk pre pracovníkov." V súlade s týmto zákonom nemôže trvanie pracovníkov pracovného času presiahnuť 40 hodín týždenne.

Trvanie dennej práce je 8 hodín, 8 hodín 12 minút alebo 8 hodín 15 minút, a na prácu s škodlivými pracovnými podmienkami - 7 hodín, 7 hodín 12 minút alebo 7 hodín 15 minút.

V apríli 2010 Ruský podnikateľ Mikhail Prokhorov navrhol zmeniť pracovnú legislatívu a zaviesť 60-hodinový pracovný týždeň namiesto 40 hodín. V novembri 2010 predsedníctvo Správnej republiky RSPP schválila zmeny a doplnenia TC, ktorí sa stretli s násilným odporom odborov. Neskôr však dokument mal zaslať na posúdenie ruskej tripartitnej komisie s účasťou zamestnávateľov, odborov a vlád.

Materiál pripravený na základe informácií o otvorených zdrojoch